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Collaborateur comptable & conseil f/h

Paris
CDI
BRING
Collaborateur comptable
Publiée le 9 février
Description de l'offre

Présentation de la société

Envie de rejoindre un cabinet moderne, dynamique et tourné vers l’avenir ?
Ce poste de Collaborateur Comptable est une excellente opportunité pour intégrer une structure en pleine croissance, idéalement située au cœur du 9ᵉ arrondissement de Paris.



Avec ses 120 collaborateurs et une moyenne d’âge inférieure à 30 ans, ce cabinet a développé une culture résolument jeune, collaborative et innovante.


Ce qui le distingue :


* Une clientèle majoritairement start-up et scale-up tech, offrant des missions stimulantes et variées.
* Une organisation digitalisée et en constante évolution.
* Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
* Un environnement propice à l’apprentissage, à l’innovation et à une progression rapide.


Description

Encadré par des chefs de mission et managers, vous travaillerez sur un portefeuille de clients innovants, avec une montée en compétences progressive :
* Tenue et révision de dossiers variés via des logiciels cloud collaboratifs.
* Déclarations fiscales courantes : TVA, IS, CVAE, etc.
* Préparation des bilans et des liasses fiscales.
* Participation aux reportings financiers et tableaux de bord pour des clients en forte croissance.
* Contribution aux rendez-vous clients et découverte de l’aspect conseil.
* Implication dans des missions de conseil liées à l’écosystème start-up/tech : structuration, levées de fonds, développement international, accompagnement des dirigeants.
* Collaboration étroite avec les équipes audit, social et conseil pour offrir un accompagnement global aux clients.


Exigences

* Formation supérieure en comptabilité/gestion (Master CCA, DSCG).
* Minimum 2 ans d’expérience en cabinet.
* Intérêt pour l’univers start-up et innovant.
* Curiosité, proactivité et appétence pour les outils digitaux.


Avantages

* Un cabinet en plein développement avec 120 collaborateurs.
* Une ambiance jeune et stimulante grâce à une moyenne d’âge inférieure à 30 ans.
* Une clientèle passionnante, orientée start-up et tech.
* 2 jours de télétravail par semaine.
* Des outils digitaux modernes et un environnement innovant.
* Un parcours de formation structuré et des perspectives rapides d’évolution.

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