POSTE :
CHEF D'ATELIER (H/F)
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la location d'engins de chantiers et outillages, un CHEF D'ATELIER (H/F), pour un poste en CDI basé à CHOLET (49).
Vos missions consisteront à :
-Gérer la préparation des réservations de l'agence
-Gérer la préparation des matériels en contrôle
-Gérer la réparation des pannes de matériels
-Réaliser les devis de réparation
-Commander les pièces détachées
-Réceptionner les pièces détachées
-Contacter les fournisseurs
-Veiller à la bonne tenue des stocks
-Piloter les dépannages sur site : réceptionner les appels clients et analyser la faisabilité d'un dépannage
-Gérer les rendez-vous de contrôle réglementaire
-Réceptionner les matériels dans le cadre des mouvements inter agences et inter-régions
-Contrôle mensuellement les matériels d'exploitation
-Veiller à la bonne application des procédures
-Assure le suivi du budget et des dépenses de pièces détachées
-Commander les consommables liés à l'exploitation (fournitures, gasoil)
-Organiser et participer aux inventaires
- Participer à l'accueil, à l'accompagnement et la formation techniques des équipes
-Assurer la planification des horaires et veiller au respect du planning des tâches
-Animer l'équipe au quotidien en fixant des objectifs
-Etre acteur de la sécurité : veiller au port des EPI et au respect du règlement intérieur
39h / semaine. Du lundi au samedi matin.
Horaires de journée.
Salaire : 28,8k€ brut annuel.
Autres avantages : tickets restaurant de 9€ (dont 60% est pris en charge par l'entreprise), 5 jours de repos compensatoires par an pour compenser les 39h/semaine, chèques vacances (à partir de 2 ans d'ancienneté), prime d'ancienneté (à partir de 5 ans), prime de cooptation, intéressement trimestriel et participation annuelle, remise sur la location de matériels, mutuelle et prévoyance, CE.
PROFIL :
Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de mécanicien auto, moto, PL, engins BTP ou agricole et vous souhaitez évoluer sur un poste avec des responsabilités en management.
Vous êtes polyvalent(e), vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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