Publiée le 18 juin
Mission du poste
Vous cherchez à rejoindre un acteur majeur du secteur hôtelier ?
HPVA HOTELS MANAGEMENT est un acteur majeur de l’hôtellerie en France, gérant un portefeuille d’une trentaine d’hôtels 2, 3 et 4 étoiles, sous enseignes internationales (Accor Hotels, IHG, Louvre Hotels Group, B&B, Best Western…) ou indépendants. Nous avons développé une expertise pointue en gestion hôtelière en tant que filiale dédiée à nos 800 collaborateurs.
Dans le cadre de notre développement, nous créons sur Dijon un poste d’Agent de réservation.
Rejoignez notre centrale de réservation basée à Dijon et participez au développement commercial de 8 hôtels sous enseignes internationales. Véritable ambassadeur de nos établissements, vous accompagnez nos clients dans la préparation de leur séjour tout en contribuant à la performance commerciale du groupe.
Nous recherchons une personne dynamique, organisée, dotée d'un excellent sens du service client et d'un fort tempérament commercial.
PRÉSENTATION DU POSTE :
L’agent de réservation, sous la responsabilité du Directeur des Ventes, assure la prise de réservation par téléphone, email ou via tout outil mis à sa disposition, ainsi que toutes les opérations qui s’y rapportent. Il développe et optimise les ventes de lits et chambres pour nos 8 hôtels dijonnais en respectant les consignes de ventes de l’entreprise.
PRINCIPALES RESPONSABILITES :
Technique métier et Relation client :
- Offre un accueil personnalisé et chaleureux,
- Identifie rapidement le nouveau client et adapte son argumentaire de vente,
- Répond aux besoins des clients et les informe des prestations offertes,
- Propose une réponse adaptée aux besoins du client,
- Connaît l’environnement géographique et concurrentiel de l’établissement,
- Communique en anglais (ou autres langues selon les besoins de l’hôtel),
- Assure le suivi administratif des réservations (versement des acomptes, conditions de ventes…),
- Transforme une demande de renseignements en proposition de réservation,
- Traite les éventuelles objections par un argumentaire adapté,
- Assure le traitement et le suivi complet des réservations jusqu'à leur confirmation,
- Saisit et confirme les réservations,
- Applique les procédures et politiques définies par la marque et l’entreprise.
Commercial / Vente :
- Connaît les services proposés par chacun des hôtels, informe le client sur sa demande et l’incite à les utiliser.
Gestion :
- Contribue à l’optimisation du remplissage et du prix moyen de l’entreprise,
- Respecte et applique la politique tarifaire,
- Pratique la politique du Revenue Management.
Implication transverse :
- Travaille en étroite collaboration avec les Directions des hôtels, les équipes réception, revenue management et commerciales.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Formation professionnelle en Accueil / Réception ou en Accueil téléphonique,
- Anglais courant (une autre langue est un plus),
- Connaissance de l’hôtellerie (connaissance du monde des hôtels est un plus),
- Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l’initiative,
- Maîtrise des outils bureautiques (distribution et réservation),
- Première expérience dans un métier lié au contact client,
- Capacité d’écoute et d’analyse,
- Dynamisme,
- Disponibilité et réactivité,
- Esprit commercial,
- Sens de l’accueil et du contact,
- Esprit d’équipe,
- Diplomatie,
- Sens de l’organisation.
DIVERS :
- Salaire : à compter de 28K€ brut par an selon expérience,
- CDI temps plein 39h avec RTT,
- Poste basé à Dijon.
POURQUOI NOUS REJOINDRE :
- Un poste stratégique au sein d'une centrale de réservation en développement,
- Des horaires de bureau du lundi au vendredi,
- Une entreprise hôtelière française en forte croissance,
- Une équipe à taille humaine,
- Des perspectives d'évolution vers des fonctions commerciales ou revenue management partout en France,
- Mutuelle prise en charge à 50 %,
- Réductions tarifaires dans les hôtels de l’entreprise,
- Avantages réseau partenaires,
- Environnement multi-marques.
Merci d'adresser votre candidature (CV et éventuellement quelques lignes de motivation) à l'attention de notre service RH : recrutement@hpvahotels.com