Morgan Philips Specialist Recruitment (anciennement Fyte) société du groupe Morgan Philips, est spécialisée dans le sourcing, lévaluation et le recrutement de talents en CDI, CDD et intérim. Nos consultants, experts par secteur et par fonction, assurent un accompagnement sur-mesure à chaque étape du processus de recrutement. Grâce à une approche qui combine lexpertise humaine et les innovations technologiques, nous aidons nos clients à identifier, attirer et sélectionner les meilleurs profils pour la réussite de leurs projets.
Morgan Philips Specialist Recruitment recherche pour son client un Chargé Développement RH F/H dans le cadre dun CDD.
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez activement au développement des compétences, à la politique handicap et à lamélioration continue des processus RH.
Vos missions principales seront :
La formation & le développement des compétences
* Piloter le plan de développement des compétences : recueil et consolidation des besoins, arbitrage, présentation en CSE.
* Assurer le déploiement des actions de formation, le suivi budgétaire et lévaluation de leur efficacité.
* Être force de proposition dans lamélioration des parcours de développement des collaborateurs
La mise en oeuvre de la politique handicap
* Déployer et animer la politique handicap de lentreprise.
* Mettre en oeuvre des actions favorisant linclusion des personnes en situation de handicap, notamment lidentification des situations non déclarées.
* Assurer le suivi des obligations légales et des déclarations.
* Sensibiliser les équipes aux enjeux de diversité et dinclusion.
Lonboarding & le recrutement
* Déployer le processus donboarding et coordonner le suivi de lintégration des nouveaux collaborateurs.
* Participer à la digitalisation du parcours daccueil et à lamélioration de lexpérience candidat.
* Contribuer aux recrutements : sourcing, présélection des candidats et coordination avec les managers.
De formation supérieure Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez dune expérience dau moins 5 ans en développement RH, idéalement acquise au sein dun groupe international.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à évoluer dans un environnement exigeant et pour votre proactivité dans le déploiement de projets RH.
Un anglais courant est souhaité.
Poste à pourvoir immédiatement.
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