N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé.
Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail.
Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacation et les candidats qualifiés en recherche d’emploi.
Humain, engagement, professionnalisme, expertise, proximité : ces valeurs nous guident et nous rassemblent.
Nous mettons un point d’honneur à vous inclure dans une relation personnalisée.
Appel Médical, filiale du groupe Randstad, est le leader du recrutement médical et paramédical en France.
Depuis plus de 50 ans, nous accompagnons les professionnels de santé tout au long de leur carrière en leur proposant des missions ciblées, en intérim, vacation, CDI et CDD.
Notre expertise reconnue, notre présence nationale et notre connaissance fine du secteur nous permettent de mettre en lien les bons talents avec les bons établissements de santé.
Notre client est un acteur majeur de l'hospitalisation à domicile (HAD) dans le département du Cher, en lien étroit avec les établissements de santé publics et privés du territoire.
L'équipe pluridisciplinaire intervient dans la prise en charge des grossesses à risque à domicile, en partenariat avec les maternités de différents niveaux (Bourges niveau 2, Vierzon niveau 1, Tours et Orléans niveau 3).
L'établissement assure un maillage territorial efficace et une coordination médicale de qualité, avec la présence d'un médecin gynécologue à temps partiel et une collaboration étroite avec les sages-femmes, médecins, IDE libéraux et structures hospitalières.
Nous recrutons un(e) Cadre Sage-Femme H/F en CDI pour renforcer l'équipe périnatale de l'HAD.
Vos missions principales :
Assurer le suivi des grossesses à risque à domicile, en phase anté et post-partum
Réaliser les contrôles de monitoring, évaluer les besoins cliniques et coordonner les interventions
Collaborer avec les maternités, IDE libéraux, médecins et partenaires extérieurs
Planifier en autonomie vos visites sur le secteur (forte activité à Bourges, déplacements à Issoudun et Reuilly)
Travailler en réseau avec les autres antennes de l'HAD
Participer à un roulement d'astreinte 1 fois par mois (entre 4 sages-femmes)
Organisation de travail :
Du lundi au vendredi (pas de week-end)
Véhicule de service fourni (à déposer sur antenne si nécessaire)
Statut cadre 38h/semaine + 18 RTT/an
Convention 51, rémunération brute annuelle entre 46 000 euros et 55 000 euros sur 12,6 mois (prime annuelle décentralisée)
Vous êtes titulaire du diplôme d' tat de Sage-Femme et disposez idéalement d'une première expérience en coordination ou en HAD (non obligatoire mais appréciée).
Vous êtes autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel, et appréciez le travail en réseau avec les différents acteurs du parcours périnatal.
Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez :
Valoriser vos compétences en coordination périnatale
Travailler de façon autonome
Contribuer à une prise en charge humaine, innovante et au plus proche des patientes
Merci de nous envoyer votre cv par email à *
Localité : Vierzon 18100
Contrat : CDI
Date de début : 2025-09-10
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