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Gestionnaire formation (drh) - crous de versailles

Versailles
Choisir le Service Public
Directeur des ressources humaines
Télétravail partiel
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Crous de Versailles Référence 2026-2307745 Date de début de diffusion 10/06/2026 Date de parution 10/06/2026 Date de fin de diffusion 10/07/2026 Localisation Versailles Intitulé long de l'offre Gestionnaire formation - H/F - Crous de Versailles Date limite de candidature 31/07/2026 Employeur Le CROUS de l'académie de Versailles. Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial Domaine / Métier Ressources Humaines - Assistante / Assistant de formation Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire formation (DRH) - Crous de Versailles Descriptif de l'employeur Placé sous la tutelle du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche, le CROUS de l’académie de Versailles est un établissement public administratif régi par le décret n° 2016-1042 du 29 juillet 2016 relatif aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il accompagne la vie étudiante dans les départements qui composent l’académie de Versailles : Les Yvelines (78), l’Essonne (91), Les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d’Oise (95). Dans le cadre d’un partenariat étroit avec les établissements d’enseignement supérieur et les collectivités territoriales, le Crous de Versailles exerce ses missions pour l’amélioration des conditions de vie d’environ 230 000 étudiants. En ce sens, l’établissement accompagne plus de 40 000 boursiers et sert plus de 3,5 millions de repas par an via une soixantaine de restaurants et de cafétérias. Il dispose d’une capacité de logements étudiants de près de 10 000 lits répartis au sein de 38 structures d'hébergement. Effectifs : 738 ETP, répartis sous différents statuts : fonctionnaires, CDI, CDD. Domaine d’activité : Opérateur « Vie étudiante » Missions : Restauration, hébergement, aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et aides spécifiques, action sociale, actions culturelles Description du poste - Mettre en œuvre le plan annuel de formation : conduite des projets de formation liés aux marchés mutualisés, aux formations internes et/ou hors-plan ; - Identifier et recenser les besoins collectifs et individuels des personnels : actualiser les outils de gestion du service (calendrier, tableaux de bord, indicateurs) ; - Collecter, exploiter et diffuser l’information relative aux formations auprès des personnels ; - Assurer la gestion des formations du CNF : relai des AAC (appels à candidatures) auprès du public cible, édition des ordres de mission, réservation des hébergements et transports ; - Assurer la gestion des formations mutualisées inter Crous ; - Participer aux enquêtes de gestion collective (rapport social unique, bilans et enquêtes). - Collecter les entretiens professionnels annuels et effectuer une synthèse des besoins en formation ; - Assurer la campagne et le suivi des formations CPF ; - Effectuer le suivi budgétaire des formations en responsabilité: circuit complet de la facturation (Devis, BDC, facture, service fait) ; - Participer à l’organisation de la journée d’accueil des nouveaux arrivants ; - Assurer la formation des services civiques et la gestion des indemnités. Conditions particulières d'exercice Conduite de projets Descriptif du profil recherché Connaissances : - Organisation du Crous - Imputation budgétaire et prise en charge des services faits - Notions sur les marchés publics - Notions de droit de la formation Savoir-faire : - Sens de l’organisation et de la planification - Gestion des priorités - Elaborer des outils de gestion et des documents références (tableaux de bord, procédures…) - Maîtriser les outils bureautiques Savoir-être : - Réactivité - Adaptabilité - Rigueur - Fiabilité - Sens du relationnel - Diplomatie - Autonomie - Capacité d’écoute Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae doivent être envoyées à l’adresse mail suivante : recrutement@crous-versailles.fr Les candidatures transmises via le site de la PEP (fonctionnalité « je postule à cette offre ») ne seront pas prises en compte. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 145 bis boulevard de la Reine - 78000 VERSAILLES Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) recrutement@crous-versailles.fr Contact 1 recrutement@crous-versailles.fr Contact 2 recrutement@crous-versailles.fr

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