Mission
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Poste à pourvoir sur la ville de Décines-Charpieu, pour l’établissement MAS Michel Chapuis.
L’établissement, financé par l’ARS et ouvert jours par an, accueille actuellement 40 adultes présentant des troubles du spectre de l’autisme associés à une déficience intellectuelle sévère. L’ouverture imminente de l’Unité Résidentielle pour adultes porteurs de Troubles du Spectre de l’Autisme en situations très complexes (UR-TSA) permettra d’accueillir 6 adultes supplémentaires portant ainsi la capacité totale à 46 résidents.
La MAS Michel Chapuis fait partie au sein de la Fondation OVE d’un territoire regroupant plusieurs établissements et services médico-sociaux. Vous serez épaulé(e) dans vos missions par deux chefs de service et par une équipe pluridisciplinaire d’environ 80 professionnels.
La Fondation OVE, engagée depuis dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap, recherche un(e) Directeur(trice) d’établissement passionné(e) pour piloter une structure médico-sociale. Vous aurez la responsabilité de garantir un accompagnement de qualité tout en impulsant une dynamique d’innovation et de performance au service des usagers.
Notre conviction ? Chaque personne mérite de vivre avec dignité et autonomie.
Notre ambition ? Construire un avenir où chacun trouve sa place. Et cela commence avec vous.
VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ :
– Piloter le projet l’établissement et assurer sa mise en œuvre dans toutes ses dimensions (vie sociale, projet de soin, accompagnement personnalisé, soutien à l’autodétermination, développement de la CAA, etc) en cohérence avec les attentes des usagers et les valeurs de la Fondation.
– Encadrer, coordonner et animer les équipes, en garantissant un environnement de travail bienveillant et efficace.
– Développer et valoriser des projets innovants au service de la qualité de vie des résidents.
– Assurer un lien étroit avec les familles et partenaires, afin de co-construire les parcours de vie.
– Gérer avec rigueur les ressources budgétaires et logistiques, en veillant à l’optimisation des moyens et à la qualité des services rendus.
– Mettre en place une politique de sécurité et de prévention des risques afin de garantir la protection des personnes et des biens.
Les enjeux sur ce poste sont la consolidation des projets en cours notamment l’ouverture de l’unité résidentielle pour adulte porteur de troubles du spectre de l’autisme en situation très complexes (URTSA), faire vivre un plan d’action nourri des diverses sources comme le projet d’établissement renouvelé cette année et les suites de l’évaluation externe, ainsi que stabiliser, pourquoi pas enrichir, les équipes en place.
Avec un sens aigu de la gestion et une capacité à fédérer les équipes autour de valeurs fortes, vous participerez activement à la mise en œuvre de notre projet social et humain, dans un environnement où l’audace d’agir fait la différence.
Poste à pourvoir pour le 17 novembre .
Profil
VOUS ÊTES NOTRE PERLE RARE SI : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) en matière sociale, éducative, sanitaire ou pédagogique. Classement conventionnel cadre classe 1. - Vous attestez d'une première expérience réussie dans le domaine sanitaire ou social. - Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse alors rejoignez-nous.
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