Médecin du travail h/f

CAB À TALENTS, c'est avant tout un cabinet de recrutement qui met les relations
humaines au premier plan. Nous sommes convaincus que chaque personne mérite
d'être écoutée et accompagnée avec attention.

Notre mission est simple : connecter des entreprises et des talents en toute
transparence et avec beaucoup de respect. Ici, pas de faux-semblants, on va
droit au but pour que chacun trouve ce qui lui correspond vraiment.

Que vous soyez en recherche d'emploi ou à la recherche de nouveaux
collaborateurs, CAB À TALENTS vous offre un parcours clair, humain et sincère.
Ensemble, on construit des relations durables et de confiance Cabinet à TALENTS, division Médical et Santé au Travail, recherche pour un
service interentreprises basé à Annecy, un Médecin du travail H/F.

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE

Un service dynamique qui emploie près de 200 salariés, dont des médecins du
travail et des médecin collaborateur.

Le pôle Prévention est composé d'un toxicologue, d'ingénieurs et techniciens
HSE, d'assistants en prévention en santé au travail, psychologues du travail,
ergonomes et assistantes sociales. Le service est engagé depuis 20 ans dans la
pluridisciplinarité, ainsi que dans le fonctionnement avec des groupes référents
sur les principaux risques professionnels.

Les professionnels des équipes de santé au travail :

Médecins du travail - Infirmiers - Assistants - Psychologues du travail (en
cours) - Assistantes sociales- Chimistes- Ergonomes- Techniciennes en hygiène et
sécurité- Assistantes techniques en santé au travail- Personnels pour les
fonctions supports.

Missions et responsabilités :

Le médecin du travail a pour mission exclusive d'éviter toute altération de la
santé des travailleurs du fait de leur travail. Voici un résumé de ses missions
:

* Coordination d'équipe : Il anime et coordonne une équipe pluridisciplinaire
au sein du service interprofessionnel de Santé au Travail.
* Gestion de portefeuille (7 000 salariés adhérents).
* Surveillance médicale
* Prescriptions et avis spécialisés : Il peut prescrire des examens
complémentaires, des vaccinations et demander des avis spécialisés si
nécessaire.
* Détermination de l'aptitude : Lors des visites médicales, il détermine
l'aptitude des travailleurs à leur poste de travail. Il peut proposer des
aménagements, des adaptations de poste, des préconisations de reclassement et
des formations professionnelles adaptées.
* Gestion du dossier médical
* Information et sensibilisation
* Supervision des infirmier(e)s

REMUNERATION :

90k Euros - 110K Euros en fixe selon le profil + prime annuel en fonction de
l'ancienneté.

AVANTAGES :

* Service situé entre lacs et montagnes, proche des aéroports de Genève et Lyon
St Exupéry, des villes de Lyon et de Grenoble.
* Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
* Organisation flexible : possibilité de 35H sur 4 jours ou 36H sur 4,5 jours
avec RTT.
* Voiture de fonction ou remboursement de frais de déplacement sur la base des
indemnités kilométriques
* Accompagnement de votre installation dans le département
* Formation au management et à la gestion d'équipe prise en charge par
l'employeur
* CSE