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Négociateur renouvellements h/f

Paris
SCC Raising Places' Values
Publiée le 6 octobre
Description de l'offre

Vous êtes un(e) spécialiste aguerri(e) des baux commerciaux ?

Vous souhaitez évoluer vers des fonctions plus opérationnelles ?


La SCC vous permet de réaliser ce projet en intégrant le poste de Négociateur Renouvellements H/F au sein d’une équipe dynamique.


Missions principales :


* Audit des baux, analyses financières et commerciales.
* Élaborer des stratégies combinant des enjeux juridiques, financiers et commerciaux.
* Participer à la réalisation des business plans.
* Mener des négociations pour renouveler les baux/maintenir les preneurs sur site aux meilleures conditions, mais également piloter les dossiers contentieux ou pré-contentieux en fixation de loyer en collaboration avec les avocats.
* Déplacements réguliers sur site à prévoir (France entière) – Fréquence : 1 à 2 fois par mois environ.
* Assurer les rendez-vous de signature, par voie électronique ou dématérialisée.
* Reporting interne et externe.
* Parfaite maîtrise des outils informatiques (en particulier Excel et PowerPoint).
* Participation aux salons d’immobilier commercial (SIEC, MAGIC, Salon de la franchise…).
* Participation aux réunions de suivi des actifs avec les mandants.
* Recherches juridiques ponctuelles au besoin sur les aspects renouvellement avec support des juristes locatifs ou avocats.


👉 Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.



Profil recherché

🎓 Formation

* Master en droit immobilier (option baux commerciaux),
* Ecole de commerce,
* Formation professionnelle type ICH en Gestion Locative (option droit des baux commerciaux).


💼 Expérience

Entre 2 et 5 ans minimum dans des fonctions de négociateur ou juriste, idéalement au sein de :

* Direction immobilière
* Foncière
* Cabinet d’expertise
* Cabinet d’avocat
* Agence immobilière spécialisée en immobilier commercial


💡Qualités requises

* Appétence pour la négociation.
* Aisance relationnelle.
* Esprit d’équipe.
* Adaptabilité.


Au sein de la SCC, nous favorisons la diversité et l’inclusion : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.


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