Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, tu participeras activement au fonctionnement quotidien du service RH ainsi qu'à plusieurs projets structurants pour l'entreprise.
Participer au bon fonctionnement opérationnel du service RH
- Gestion administrative du personnel
- Préparation des éléments variables de paie
- Organisation administrative des formations
Accompagner la structuration des outils et processus RH
- Mise à jour et formalisation de procédures RH
- Mise à jour des supports et documents RH
- Participation à la mise à jour des fiches de poste et outils managers
Contribuer aux projets RH de l'entreprise
- Appui sur les recrutements opérationnels y compris des intérimaires
- Participation aux travaux liés aux compétences et à la polyvalence
- Contribution à certains projets RH transverses : intégration, transmission des savoir-faire, attractivité, organisation
Ce poste te permettra d'avoir une vision concrète et complète du fonctionnement d'un service RH au sein d'une PME industrielle en structuration. Tickets restaurant / CSE.
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