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Assistant(e) comptable h/f (clairac- 47)

CDI
Groupe terres Du Sud
Assistant comptable
Publiée le 5 mai
Description de l'offre

Description du poste

💬 LE MOT DU MANAGER :

"Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) rigoureux(se) et curieux(se) pour rejoindre notre pĂŽle comptable. Si vous avez le goĂ»t de l’analyse et que vous souhaitez vous investir dans la gestion des factures fournisseurs au sein d'une Ă©quipe dynamique, votre profil nous intĂ©resse." Sandrine ALTIERI, Responsable ComptabilitĂ© Tiers.

⚡ LE CONTEXTE :

Au sein de notre siĂšge social situĂ© Ă  Clairac (47), vous rejoignez le service ComptabilitĂ© Tiers du Groupe Terres du Sud. Vous intĂ©grez plus prĂ©cisĂ©ment l’équipe ComptabilitĂ© Approvisionnement, composĂ©e de 4 personnes. Dans un environnement de travail collaboratif, vous participez activement Ă  la fiabilisation des flux financiers liĂ©s aux achats de marchandises du Groupe, dans un contexte de modernisation de nos outils numĂ©riques.

✹ VOTRE MISSION :

En tant qu'Assistant(e) Comptable H/F, vous ĂȘtes responsable de la gestion complĂšte d'un portefeuille fournisseurs, de la rĂ©ception Ă  la facture jusqu'Ă  son paiement.

❓ COMMENT :

1. Vous comptabilisez les flux : Vous opĂ©rez la dĂ©matĂ©rialisation des factures Ă  leur arrivĂ©e dans l’Entreprise, contrĂŽlez la fiabilitĂ© des donnĂ©es et effectuez les recherches nĂ©cessaires pour garantir une saisie exacte.
2. Vous faites les rapprochements des factures avec les bons de réception de marchandises via notre outil comptable.
3. Vous résolvez les litiges : Vous gérez les écarts de prix ou de quantités en contact direct avec les responsables de magasins, les fournisseurs et les acheteurs pour débloquer les situations.
4. Vous opérez les rÚglements : Vous effectuez le lettrage des comptes et définissez les factures qui sont à mettre en paiement.
5. Vous assurez le suivi administratif : Vous gérez les relances fournisseurs et garantissez la bonne tenue de vos comptes.
6. Vous participez aux travaux de clĂŽture : Vous prĂ©parez la DĂ©claration d’Échange de Biens (DEB) et calculez les provisions de fin de mois (FNP).

Description du profil

⭐ VOTRE PROFIL :

7. Formation : Vous ĂȘtes titulaire d'un Bac+2 minimum en ComptabilitĂ© ou Ă©quivalent.
8. Expérience : Le poste est ouvert aux profils débutants ou en reconversion maßtrisant les mécanismes comptables (débit/crédit, lettrage).
9. CompĂ©tences : Vous maĂźtrisez les outils bureautiques, notamment Excel.Vous maĂźtrisez les mĂ©canismes comptables.Une connaissance de la DEB serait un plus.Vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe. Votre curiositĂ© d'esprit vous permet d'analyser et de rĂ©soudre efficacement les dossiers complexes.

🚀 POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

10. Comme nos collaborateurs, nos adhérents et partenaires, vous partagez notre ADN et nos valeurs de pragmatisme, de volonté et de proximité et vous souhaitez vous inscrire dans notre projet commun Développeur de terroirs. Un projet qui nous rassemble et qui nous ressemble.
11. Nous rejoindre, c’est bĂ©nĂ©ficier d’un accompagnement et de formations individualisĂ©es et ĂȘtre acteur de sa carriĂšre au sein du Groupe.

📌 LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1- Etude de votre CV et premier contact téléphonique par Marion, chargée de recrutement.

2- Entretien sur site, si votre profil est retenu, avec la chargée de recrutement et la Responsable Comptabilité Tiers.

3- Réponse finale : Nous vous communiquerons notre décision une fois tous les entretiens effectués.

4- Intégration : Votre futur manager préparera votre arrivée au sein de votre équipe et du Groupe Terres du Sud.

Les avantages

đŸ’¶ LES AVANTAGES :

12. Type de contrat : CDI, temps plein
13. Rémunération et avantages : prime d'ancienneté, prime d'intéressement et participation aux bénéfices, retraite complémentaire, mutuelle familiale, avantages CSE et rémunération sur 13 mois.
14. Matériel : Ordinateur portable, Télétravail possible
15. Formation et développement : Accompagnement individualisé, parcours managérial certifiant, formation continue, processus carriÚres et opportunités de mobilité interne.

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