Description du poste :
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable et d'audit recherche actuellement un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre son équipe. Sous la responsabilité du responsable paie, vous serez en charge de la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients varié.
Vos principales missions :
Gestion de la paie pour un portefeuille de clients (calcul et établissement des bulletins de paie)
Suivi et mise à jour des éléments variables de paie (absences, congés, arrêts maladie, primes, etc.)
Déclarations sociales : DSN, charges sociales, et autres obligations légales
Veille et mise en conformité sur les évolutions législatives en matière de droit du travail et de sécurité sociale
Conseil et accompagnement des clients sur les aspects sociaux et de paie
Préparation des documents liés aux fins de contrat (attestation Pôle emploi, solde de tout compte, etc.)
Description du profil :
Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion de la paie, comptabilité, ou ressources humaines
Expérience d'au moins 2 ans en gestion de la paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable
Maîtrise des logiciels de paie (type [préciser logiciel], Excel)
Connaissance de la législation sociale et des déclarations sociales
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et excellent relationnel
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
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