Description de l'offre En un coup d’œil Vous souhaitez vivre une expérience concrète en gestion de projet en lien avec les systèmes d’information, qui vous prépare à des responsabilités stratégiques ? Rejoignez Enedis, acteur majeur de la transition énergétique, et participez à la digitalisation de nos processus. Vos missions Au sein du pôle SI Corporate, vous serez au cœur de la transformation digitale et aurez l’opportunité de : · Piloter des projets SI en appui : suivi des plannings, des tableaux de bord, des indicateurs, coordination des équipes, reporting. Mise à jour des bases de connaissance et des wikis internes. · Participer aux phases clés du projet : tests, recette, déploiement. · Accompagner le changement : formation des utilisateurs, préparation des supports de présentation, relai des informations entre les équipes SI et les utilisateurs. · Proposer des solutions innovantes pour améliorer les outils et les processus. · Analyser les besoins utilisateurs en participant à des ateliers de conception et rédiger des spécifications fonctionnelles. Ce qui vous donnera de l’énergie au quotidien · Vous travaillerez sur des projets stratégiques qui impactent la performance de l’entreprise. · Vous développerez des compétences recherchées : gestion de projet, pilotage, outils digitaux. · Vous évoluerez dans un environnement collaboratif et stimulant, avec un accompagnement personnalisé. · Vous contribuerez à la transition énergétique en participant à la digitalisation des processus. Profil souhaité Votre profil Le poste s’adresse à un profil en formation Bac4/5 en école d’ingénieur ou master spécialisé en SI, informatique ou gestion de projet. Vous avez des connaissances en méthodes de gestion de projet (Agile, cycle en V). Vous êtes à l’aise avec les outils collaboratifs (Excel, Power BI, Jira, Teams). Durée : 24 mois Vos atouts Curiosité Rigueur Sens de l’organisation Bon relationnel Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Merci de joindre à votre candidature la brochure de la formation visée ainsi que vos relevés de notes des deux dernières années. Qui sommes-nous ? Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
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