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Gestionnaire conseil allocataires (h/f) - mutation uniquement

Montauban
CDI
CAF DU TARN-ET-GARONNE
Pas de télétravail
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Description du poste

Au cœur de la relation de service, vous contribuez directement à la fiabilité des droits et à l'accompagnement des allocataires.

À ce titre, vous :

1. Assurez le traitement complet des dossiers allocataires, dans le respect de la réglementation
2. Analysez les situations pour garantir le juste droit
3. Sécurisez les paiements et contribuez à la maîtrise des risques
4. Identifiez les droits potentiels dans une logique d'accès aux droits

Vous êtes également un interlocuteur privilégié des allocataires :

5. Vous informez, conseillez et accompagnez (téléphone, rendez-vous, écrit)
6. Vous expliquez les droits, les démarches et les évolutions de situation
7. Vous contribuez à prévenir les ruptures de droits et les indus

Profil recherché

Vos compétences

Le profil recherché

Ce poste s'adresse exclusivement à des professionnels expérimentés de la branche.

8. Diplôme Vademecaf / CQP GCA exigé
9. Expérience confirmée en CAF sur un poste de GCA exigée
10. Recrutement dans le cadre d'une mutation uniquement

Vos atouts :

11. Rigueur et expertise métier
12. Sens du service public
13. Aisance relationnelle et pédagogie
14. Capacité d'analyse et d'adaptation
15. Goût du travail en équipe

Informations complémentaires

Ce que nous vous proposons

En rejoignant la Caf de Tarn-et-Garonne, vous bénéficiez de conditions de travail attractives et d'un cadre professionnel structurant :

16. Contrat : CDI
17. Temps de travail : 39h avec RTT
18. Télétravail possible selon protocole en vigueur
19. Rémunération : Niveau 3 ou 4 selon profil
20. rémunération sur 14 mois
21. prime d'intéressement
22. Lieu : Siège - Montauban

Avantages

23. Mutuelle
24. Tickets restaurant
25. Participation transport
26. Forfait mobilité durable
27. Horaires flexibles
28. Avantages CSE

Pourquoi nous rejoindre ?

29. Un collectif solide et expérimenté
30. Un environnement en évolution et professionnalisant
31. Une organisation qui valorise la qualité de service et l'expertise métier
32. Un poste au cœur des enjeux d'accès aux droits

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