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Chargé.e de mission cvc et laboratoire

Nantes
Nantes Université
Chargé de mission
Publiée le 17 novembre
Description de l'offre

À propos de nous

Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) ainsi que Centrale Nantes, l’école des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire et l’École Nationale Supérieure d’Architecture de Nantes.

Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance.

Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d'études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon.


Mission

Environnement et contexte de travail:

· Localisation : Nantes – site Lombarderie

La Direction du Patrimoine Immobilier et de la Logistique est un service central de Nantes Université. Elle a pour missions de répondre aux besoins de construction de locaux neufs, aux besoins de conservation en bon état de fonctionnement, de sécurité et de rénovation thermique du parc immobilier existant ainsi qu’aux besoins d'adaptation et de développement des différentes infrastructures immobilières. Elle gère aussi la logistique générale d’exploitation des bâtiments.

Au sein de cette direction, le service Maintenance immobilière assure la maintenance préventive, les contrôles réglementaires, les interventions curatives et la conduite d’opération de projets de Gros entretien renouvellement (GER) et d'efficacité énergétique. Interlocuteur technique local des usagers, il se pose en articulation forte avec les autres services de la DPIL et les interlocuteurs externes à la Direction (usagers, recherche, autres directions centralisées, prestataires extérieurs, etc.).

Missions:

Sous l’autorité de la responsable du service Maintenance immobilière, le/la chargé·e de mission CVC et Laboratoire pilote les marchés d’exploitation/maintenance des installations CVC de Nantes Université et met en œuvre un suivi de la maintenance des sorbonnes. Il réalise également un audit technique de l’aéraulique des bâtiments dans un objectif de garantie d’une bonne qualité d’air dans les locaux universitaires.

Activités Principales:

* Pour tous les bâtiments de Nantes Université équipés de process, le/la chargé·e de mission devra :

* Piloter le suivi des marchés d’exploitation et de maintenance des installations de CVC et participer à leur renouvellement le cas échéant

* Rédiger, déployer et coordonner le marché d’entretien-maintenance des sorbonnes

* Piloter un audit du parc aéraulique de Nantes Université :

- Réaliser un bilan de l’état législatif et réglementaire (règlement sanitaire départemental, code de la construction, etc.) et constituer une base documentaire (inventaire, dossiers techniques des équipements, etc.)

- Mettre en place si nécessaire une prestation d’Assistance à maîtrise d’ouvrage pour réalisation de l’audit technique : rédiger le marché, suivre le prestataire retenu (suivi technique, administratif et financier)

- Articuler les conclusions de l’audit avec le périmètre des marchés d’exploitation-maintenance des installations CVC de l’établissement

- Rédiger les documents de synthèse et les présenter aux organes de gouvernance

Spécificités du poste:

Environnement de travail :

· Présence d’escaliers

· Multi sites

· Bureau partagé

· Travail en équipe

Conditions de travail :

· Usage d’un écran

· Travailler debout / Travailler assis

· Poste de travail partagé

· Communications téléphoniques fréquentes

· Utilisation d’applications métiers

Port de charges :

Possibles postures contraintes dans les locaux techniques

Consultez l’intégralité de l'offre ici:


Profil

· Versant : Fonction publique d’État

· Type de recrutement : Catégorie A, titulaire ou contractuel·le, CDD 2 ans (article L.332-2,2 du CGFP)

Formation et/ou qualification : Bac + 5 spécialisation CVC/aéraulique et/ou process de recherche ou toute autre spécialisation similaire

Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 3 à 5 ans

Poste ouvert aux agents susceptibles de se prévaloir d’une priorité légale conformément aux dispositions de l’article L.512-19 du Code Général de la Fonction Publique (sur présentation d’un justificatif).

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