Entrepreneur en autodidacte et passionné d’immobilier. Il a d’abord participé à la création et au développement d’un réseau d’agents commerciaux durant 6 ans, sur l’ensemble du territoire Français: se chargeant du recrutement et de l’animation des professionnels de l’immobilier Il a ensuite créé en 2017 sa propre structure de recrutement: Le Recruteur Immobilier, afin d’accompagner exclusivement les professionnels de l’immobilier, souvent confrontés à d’importantes difficultés pour recruter des négociateurs immobiliers performants, des responsables d’agences ou directeurs commerciaux. Mais aussi par volonté de pouvoir répondre efficacement aux attentes d’un plus grand nombre de candidats, dont les attentes sont vastes et variées. Avec plus d'une centaine de recrutements effectués par an pour le compte de ses clients et partenaires, Hugo Bolzinger à su développer au fil des années un vaste réseau dans le secteur de l’immobilier. Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d’accompagnement de carrière auprès des professionnels de l’immobilier vous propose cette offre d’emploi : Présentation de l'entreprise : Fort d'une expertise reconnue dans l'immobilier haut de gamme, notre client est un acteur local de référence, présent également à Paris et Dubaï. Quel est le cadre de travail ? Pour répondre à une demande croissante de son activité, vous intégrez une équipe à taille humaine avec l'accompagnement d'un associé de l'agence. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? · Reprendre un portefeuille existant de clients et le développer. · Prospection active pour développer le portefeuille de l’agence. · Développer un réseau de partenaires et prescripteurs, pouvant être local, national et international. · Estimation des biens immobiliers, signature des mandats de vente ou recherche. · Accompagnement des clients sur les visites, négociations, suivi jusqu’à l’acte authentique. Compétences et profil recherché : · Première expérience demandée en transaction immobilière. · Excellente présentation et bon relationnel. · Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser. · Empathie, persévérance, travail d’équipe. · Vous êtes à l’aise face à des interlocuteurs aisés et exigeants. ·Appétence pour le marché immobilier haut de gamme.
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