Offre n° 199JDYG Responsable ingénierie de la formation professionnelle
Basé.e à Nantes, nous recherchons un Responsable de lingénierie de formation qui interviendra également en tant que Responsable de lingénierie de parcours. Le Responsable de lIngénierie de Formation met en œuvre opérationnellement lingénierie de formation et de certification, accompagne la transformation pédagogique de lAfpa auprès des Centres, et assure la gestion de production pour la région. Le Responsable de lIngénierie de Parcours met en œuvre lingénierie daccompagnement de parcours, coordonne dun point de vue métier le recrutement des stagiaires et assure la gestion de la production de lensemble de ces services.
Activités - A ce titre, il/elle ; sur la partie ingénierie de formation : Conduit lévolution des dispositifs de formation et de certification, assure lamélioration de leur fonctionnement et le développement dactivités nouvelles et innovantes, et en garantit leur performance. - Propose et construit avec les Responsables Formation, les parcours des formateurs afin de développer et consolider linnovation pédagogique et les évolutions dans les pratiques professionnelles. - Appuie les Responsables Formation dans la mise en place de modèles de production en lien avec la stratégie nationale pour garantir la réalisation du chiffre daffaires commandé. - Contribue pour la région à la mise en œuvre des Missions Nationales de Service Public (MNSP) en sappuyant sur les ingénieurs de formations régionaux et les équipes locales. - Anime localement lingénierie et la certification pour atteindre les objectifs fixés pour les MNSP et la certification : met en œuvre les règles et applique les outils définis pour les besoins des clients, assure la réalisation des objectifs et participe à laccompagnement des collaborateurs. - Met en œuvre les expérimentations définies afin doptimiser la production et la performance et dassurer la satisfaction des clients. - Garantit la conformité aux normes, à la réglementation, au respect des cahiers des charges, à la traçabilité des services rendus et au niveau de qualité de service attendu. - Construit et développe avec lensemble des acteurs de la formation, de linsertion et de laccompagnement et apporte un appui aux directeurs de centre dans leurs partenariats locaux. - Contribue aux réponses aux appels doffres et à la construction de solutions formation pour les clients. - Conduit les projets de déploiement des programmes nationaux ou régionaux. - Contribue pour la région en lien avec les centres à la mise en œuvre et au respect des règles de certification. - Manage une équipe dingénieurs de formation en région et les personnes en charge de la certification.
Sur la partie responsable de lingénierie de parcours : il/elle Conduit et accompagne dun point de vue métier lévolution des dispositifs daccompagnement des parcours dinsertion sociale et professionnelle, de transition professionnelle, de recrutement des stagiaires, et assure en lien étroit avec les centres qui ont en charge la mise en œuvre opérationnelle, lamélioration de leur fonctionnement et contribue à en sécuriser la performance et la qualité. - Coordonne la programmation de loffre daccompagnement et de recrutement dans les outils de lAfpa. - Anime techniquement le réseau de recrutement des stagiaires, propose et co-construit toutes les actions et modalités de sourcing nécessaires à la bonne utilisation des différents services et prestations mis en œuvre par lAfpa. - Déploie auprès des équipes du conseil en formation, les méthodes et les outils permettant la construction des parcours de formation individualisés.
Type de contrat: CDI. Travail: 35H/semaine. Travail en journée. Déplacements: Fréquents. Salaire: Salaire brut mensuel de 3185,0 Euros à 3186,0 Euros sur 13 mois. 13ème mois.
Profil souhaité
Expérience
* 5 Mois Cette expérience est indispensable
* Bac+5 et plus ou équivalents Pédagogie numérique
* Bac+5 et plus ou équivalents Ingénierie formation pédagogie
Compétences
* Conception de programmes de formation
* Concevoir l\ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Informations complémentaires
* Secteur d\activité : Formation continue d\adultes
Employeur
20 à 49 salariés
L\AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adules cest :- Plus de 70 ans dexpérience dans laccompagnement vers lemploi.- Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire.- Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs dactivité.- Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes.- Un taux d\insertion professionnelle de 80% à l\issue.L\AFPA, se former, avancer. Nos valeurs sont profondes, nous sommes tous engagés.
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