E2-CAD est une PME en forte croissance (100 ingénieurs), spécialisée dans l’étude de produits et systèmes électroniques pour les constructeurs automobiles intégrant des logiciels complexes, supportant de fortes contraintes de sûreté de fonctionnement, en particulier dans le cadre de son activité « Electrical Powertrain »
Finalité du poste et missions :
Sous la responsabilité de la direction et dans le cadre du cycle de développement de nos produits / projets en environnement embarqué automobile, vos principales missions en tant que Responsable Qualité seront les suivantes :
Qualité système :
* Responsable du maintien et des évolutions du système de Management de la qualité (QMS)
* Gestion de la base documentaire interne (documents QMS).
* Création de « templates » qualité en collaboration avec les métiers (SW, HW, safety, cyber…).
* Validation des documents stratégiques / contractuels (PDP, SDQP etc…).
* Formation des nouveaux salariés aux processus de développement.
Qualité projet :
* Participer aux passages de phases et les entériner.
* Être en interface avec vos homologues qualité clients.
* Participation aux réunions de revues projets stratégiques.
* Suivi du processus de gestion des risques.
* Suivi et reporting des KPIs projets.
* Gestion de la qualité de nos fournisseurs de prototypes.
L’ensemble de ces missions seront bien sûr pilotées dans le respect de nos règles de développement internes.
Profil recherché :
Formation et expériences : Issu(e) d’une formation Bac +5 en ingénierie, vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience dont 5 sur des postes liés à la qualité dans le secteur automobile.
Savoir être : Votre orientation client, votre force de proposition et votre esprit d’équipe vous permettent de gérer l’ensemble des tâches de développement qui vous sont
confiées.
Savoir-faire :
* Maîtrise exigée du développement produit automobile et des différents livrables associés.
* Est apprécié la connaissance des outils Microsoft.
* Anglais niveau C1, la pratique courante de l'anglais technique est indispensable pour notre poste.
Condition contractuelle :
Rémunération : 60k à 80k annuel brut (salaire indicatif, à négocier selon le profil et l'expérience du
Avantages : mutuelle 100%, tickets restaurant, prise en charge à 75% des frais de transport en commun.
Processus de recrutement :
* Premier échange téléphonique avec un recruteur
* Entretien visio avec un recruteur
* Entretien visio ou présentiel avec le directeur des opérations et le président.
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