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Assistante petite enfance (h/f)

Valbonne
CDD
Mairie
Auxiliaire petite enfance
2 136 € par mois
Publiée le 2 juin
Description de l'offre

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 12 669 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour un remplacement au sein de son service Petite enfance une Assistante petite enfance (H-F), sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil.
Vous aurez pour principales missions d'accueillir les enfants et leurs parents en assurant la sécurité et le bien être de l'enfant, au niveau physiologique physique et psychologique.
Votre rôle sera :
- Accueillir et prendre en charge l'enfant
- Répondre aux besoins fondamentaux des enfants (hygiène, repas, sommeil, bien être affectif)
- Assurer sa sécurité
- Organiser et proposer des jeux et activités adaptés à leurs âges
- Observer et repérer les enfants en difficultés
- Aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale et développer son autonomie
- Être partie prenante de la dynamique et de la cohésion de l'équipe, en participant aux réunions proposées :
- Participer à l'élaboration ainsi qu'au suivi du projet d'établissement et être force de propositions pour tout projet interne et transversal
- Transmettre des informations aux responsables et aux personnes concernées (collègues et familles)
- Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec ceux-ci au quotidien
- Participer en complémentarité des parents à l'éveil de l' enfant
- Prendre le relais de l'agent d'entretien en cas d'absence avec changement d'horaires selon les établissements et horaires de l'agent
- Encadrer et accompagner les stagiaires.

Conditions de travail :
Déplacements occasionnels ;
- Temps de travail annualisé ;
- Horaires susceptibles de varier
- Environnement bruyant
- Réunions en dehors du temps de travail
- Dans certaines structures, pas de salle du personnel

AVANTAGES :
- 13ème mois + RI + bonus attractivité 100 € nets/mensuel + repas fournis ou ticket restaurant 7,50 €
- Participation employeur (sous conditions) à la complémentaire santé et prévoyance
- Participation employeur aux frais de transport (sous conditions)
- Rémunération à partir de 2136 € brut/mois

Qualités professionnelles :
- CAP AEPE exigé
- Etre formé aux gestes et 1ers secours
- Avoir suivi des formations continues
- Réglementation HACCP
- Respecter les protocoles
- Observer
- Savoir accueillir et écouter
- Proposer des activités adaptées

Qualités requises :
- Capacité d'adaptation et disponibilité
- Polyvalence
- Dynamisme et patience
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
- Sens du travail en équipe et de l'organisation
- Discrétion et secret professionnel
- Rapidité d'exécution
- Capacité de gestion des imprévus

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