La société
Créé en 2019, cette Fintech a pour but de faciliter la vie des indépendants en les aidant dans leur gestion comptable et administrative.
Comment ? Grâce à des fonctionnalités innovantes et très pratiques :
* Ouverture de compte très rapide (5 min)
* Outils d'édition de devis et factures
* Automatisation de la déclaration URSSAF
* Et bien d'autres
Avec aujourd'hui 80 collaborateurs et après une levée de presque 50 millions en fin d'année 2023, des chantiers ambitieux et challengeants sont prévus pour 2024 : Internationalisation et refonte technique entre autres.
Alors si vous voulez participer à l'aventure et intégrer le futur n°1 des banques en lignes professionnelles, n'hésitez pas à postuler !
Le poste
Au sein d'une équipe tech d'une vingtaine de personnes, vous serez amené à :
* Développer les API consommées par les applications web et mobile
* Concevoir et développer de nouvelles solutions pour répondre aux enjeux métiers
* Tester, revoir et valider le code pour s’assurer que les fonctionnalités soient sécurisées, robustes et optimisées
* Être force de proposition de nouveaux outils pour améliorer les process de développement et challenger les Head et le Tech Lead
* Faire évoluer l'architecture AWS pour l'adapter aux différentes features
* Collaborer avec les autres équipes : Dev, Product, QA
La stack actuelle :
* Back : TypeScript, Node.js, AWS Serverless
* Architecture Microservices & Serverless basée AWS
o Computing : AWS Lambda, ECS (en minorité)
o API : API Gateway
o DB : DynamoDB (beaucoup), Aurora (un tout petit peu)
o Événementiel : SNS, SQS
o Data : Glue, Athena, S3
Votre profil
* Entre 2-3 ans d'expérience sur des problématiques Backend avec Node.js
* Expertise en Node.js / TypeScript / AWS sur des services Serverless (API Gateway, Lambda, SNS, SQS)
* Bases en concepts liés à la CI/CD
* Vous aimez participer à des code reviews
* Forte sensibilité à la performance de votre code et aux enjeux liés au cloud
* Vous avez déjà travaillé en équipe et vous aimez partager vos réalisations
* Vous êtes quelqu'un de problem solver avec une culture de clean code
* Anglais écrit pour échanger avec des équipes internationales
Le salaire & avantages
* Environ 45-55 K€ selon expérience
* Mutuelle : Alan Blue.
* Tickets restaurant chez Swile : 9 € de TR dont 60% pris en charge
* Budget d’équipement pour le télétravail : 400 € tous les deux ans pour vous équiper et travailler confortablement en télétravail.
* Transport pris en charge à 55% OU un forfait mobilité durable subvention de 37€ / mois
* 8 à 10 jours de RTT par an
* La prime vacances
* Le compte de Formation : 200 euros/mois pour effectuer la formation de votre choix.
* Offre Gymlib
Et plus encore…
Ce qu’on préfère
* Être impliqué à fond dans une aventure avec de nombreux challenges techniques
* Très bonne ambiance, équipe solidaire et orientée partage d’informations
* Peu de dette technique
* Internationalisation : en pleine ouverture de nouveaux pays avec tous les enjeux tech que cela implique
* Une politique flexible pour le remote et une liberté dans l’organisation
* Un parcours d’intégration comprenant un plan de formation par métier et par squad
* Pas de micromanagement : ils font confiance à leurs clients pour réussir comme ils vous feront confiance pour mener à bien un projet. Vous serez évidemment épaulé.e par votre manager, mais vous aurez aussi la liberté de faire à votre manière.
Ce poste a été soigneusement choisi par votre coach. Powered by Octopus IT, cabinet d’Experts en Recrutement Tech (CDI et clients finaux uniquement) – Visitez nous pour plus d’opportunités : www.octopusit.fr
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.