Métier
Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Service d'affectation
Cardiologie USIC
Présentation du service
Le service de cardiologie est implanté au 3ème étage au sein de l’aile B.
Il est composé de 14 lits d’hospitalisation conventionnelle et de 12 lits d’USIC.
Le plateau médico technique (ECG, Epreuve d’effort, holter cardiaque, VO2, écho dobu) est situé au 3ème étage au niveau de l’aile D et propose 12 places d’HDJ, une consultation cardio-vasculaire.
La cardiologie interventionnelle et rythmologie sont au sein du service de radiologie interventionnelle
Composition de l’équipe :
cadres de santé, infirmiers, aides-soignants, infirmière spécialisée dans l’insuffisance cardiaque, secrétaires hospitalières et secrétaires médicales et un logisticien.
Vos missions
Assure le contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales
Contribue au développement de la culture de déclaration des évènements indésirables et propose des actions d’amélioration
Assure la gestion de l’information relative aux soins et activités paramédicales ainsi que le suivi des outils de travail : traçabilité dans le dossier de soins (Orbis)
Participe aux staffs pluridisciplinaires.
Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins du service
Assure la gestion des personnels paramédicaux de l’unité
Organise et anime les réunions d’équipe de l’unité
Fixe des objectifs et en évalue les résultats
Accueille et organise l’encadrement des nouveaux personnels
S’assure de la bonne utilisation et de la maintenance des matériels, des équipements et des locaux
Evalue les besoins en matériels et propose les commandes
Participe à la maîtrise des dépenses età l’élaboration du plan d’équipement et de travaux
Contribue à l’acculturation des professionnels à la recherche paramédicale en suscitant leur intérêt pour cette discipline par différentes méthodes
Contribue au développement de projets de recherche paramédicale au sein de l’unité
Identifie les besoins en formation du personnel et assure le suivi et l’évaluation des résultats
Organise l’accueil et l’intégration des étudiants en stage, en assure le suivi
Chaque cadre de santé est responsable d’un secteur et les cadres se remplacent sur les périodes d’absence
Profil recherché
Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme de cadre de santé
Expérience requise :
- Expérience d'animation d'équipe souhaitée
Connaissances particulières :
- Animation d'équipe
- Communication /relations interpersonnelles
- Communication et relation d'aide
- Droit des patients
- Evaluation de la charge de travail
- Méthodologie d'analyse de situation
- Organisation et réglementation du travail
- Stratégie et conduite du changement
- Gestion des ressources humaines et management
- Gestion des risques professionnels
- Qualité et Gestion des risques
Qualités professionnelles requises :
- Compétences managériales / animation d'équipe
- Communication / relations interpersonnelles
- Culture gestion des risques
- Dynamisme, Adaptabilité, Réactivité
- Rigueur et capacité à rendre compte
- Capacité d'initiatives, Maitrise de soi
- Capacité à prendre du recul et à analyser les situations
Schéma horaire
Jour
Temps de travail
Administratif - Forfait
Horaires de travail
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP
Avantages liés au statut et à la fonction :
- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
Aide à l'installation et au logement :
- Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre du dispositif LOC’ APPART PRO pour les titulaires ou contractuels en CDI
Avantages sociaux :
- Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Place en crèche selon disponibilités
- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente / Possibilité de financement DU, Master
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à l’espace détente
Description de l'hôpital
Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire…). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.
Référence de l'offre
2026-21982
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