Le Médipôle Hôpital Privé est un établissement du groupe Ramsay Santé, situé près de Lyon dans un pôle hospitalier unique : le Médipôle Lyon-Villeurbanne.
Dune capacité de 320 lits et places, létablissement bénéficie dun plateau technique complet et innovant. Le Médipôle Hôpital Privé se distingue par ses activités dexcellence avec plus de 30 spécialités médicales et chirurgicales organisées en filières de soin. Létablissement développe des techniques innovantes et offre une prise en charge globale et individualisée à ses patients.
Intégrer le groupe Ramsay cest donner du sens à votre carrière.
Leader de lhospitalisation privée en France, le groupe fondé par Paul Ramsay est ancré de longue date dans le paysage médical en France et à linternational. Quel que soit votre projet de carrière, vous bénéficierez dun accompagnement personnalisé à chaque étape de votre parcours.
Rejoignez les 20 000 salariés, en France, qui ont fait le choix dun groupe innovant à forte dimension humaine !
Le Médipôle Hôpital Privé recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de mission RH en alternance
Démarrage : courant septembre
Vous souhaitez rejoindre une équipe RH dynamique, apprendre au contact de professionnels passionnés et contribuer à des projets qui ont du sens ? Cette alternance est peut être faite pour vous.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe RH composée de 2 chargées de missions RH, 2 chargées de formation, 1 chargé de recrutement et 1 assistante RH. Vous participerez à des projets variés et structurants.
Vos missions principales sarticulent autour de la conduite de projets en lien avec le développement RH et ladministration du personnel.
Plus particulièrement, vous accompagnez le service RH dans :
- Le suivi de laccord égalité entre les H/F : déploiement de la politique RH, suivi des indicateurs, préparation des bilans et points de suivi ; suivi commission crèche ;
- Lorganisation dun processus dalimentation de la BDES et gestion de la base en lien avec les référents RH ;
- La contribution à la gestion des carrières des collaborateurs : élaboration et actualisation des fiches de poste, suivi des entretiens individuels et professionnels ;
- La participation à la collecte et lanalyse de données sociales (création dindicateurs de masse salariale, effectifs, Recueil et analyse dinformations et de données sociales quantitatives).
Vous travaillez en étroite collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines, lencadrement et le service communication. Vous avez un contact régulier avec les équipes.
-Vous préparez votre Master en Ressources Humaines ou en Droit social
-Vous êtes à laise avec les outils bureautiques, y compris excel
-Vous êtes rigoureux (se) et avez de belles qualités relationnelles
Pourquoi nous rejoindre ?
Une alternance :
-Formatrice et variée
-Au sein dune équipe bienveillante
-Dans un établissement où les RH jouent un rôle clé
Si vous souhaitez vivre une expérience qui vous fera réellement monter en compétences, nattendez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant dune RQTH
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