Missions principales :
En tant que Développeur PHP Back-End Sénior, vous jouerez un rôle clé dans l'évolution de notre plateforme RH. Intégré à l'équipe technique, vous interviendrez sur les différents volets : ROADMAP, BUILD, MCO, RUN.
Vos principales responsabilités seront :
- Développer, maintenir et optimiser les services back-end en PHP (Symfony, Laravel ou autre framework pertinent).
- Participer activement à la refonte de la stack technique.
- Concevoir et implémenter des API REST robustes, performantes et sécurisées.
- Réaliser des tests unitaires pour assurer la fiabilité des développements.
- Contribuer à la conception et à l'amélioration de l'architecture logicielle.
- Veiller à la qualité du code (clean code, design patterns, bonnes pratiques).
- Participer à la rédaction de documentation technique et à la conception fonctionnelle.
- Optimiser les performances et assurer la scalabilité des applications.
- Collaborer avec les équipes produit, front-end et DevOps.
- Participer à l'industrialisation : CI/CD, automatisation des tests, monitoring.
- Être moteur sur l'amélioration continue et la veille technologique.
Profil :
Compétences techniques requises :
- PHP 7/ 8 : niveau avancé.
- Frameworks : Symfony, Laravel ou équivalent.
- API REST : conception et développement avancés.
- Bases de données : MySQL, PostgreSQL, NoSQL (MongoDB, etc.).
- Optimisation SQL et performance des requêtes.
- Architecture microservices et communication interservices.
- Outils DevOps : Docker, CI/CD (GitLab CI, Jenkins…), Kubernetes (atout).
- Systèmes de gestion de versions : Git, GitHub/GitLab.
- Tests : unitaires, fonctionnels, automatisés.
- Outils de cache : Redis, APCu…
- Stack ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) : notions à maîtriser.
Compétences personnelles :
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Autonomie, rigueur, sens des responsabilités.
- Bon relationnel, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Curiosité, ouverture à l'innovation et veille technologique constante.
- Capacité à évoluer dans un environnement agile et exigeant.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un projet à impact dans le domaine des ressources humaines numériques.
- Une équipe technique expérimentée et dynamique.
- Des projets variés et techniquement stimulants.
- Une culture orientée qualité, innovation et collaboration.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.