Acteur de l'emploi depuis 2007, Alternativ'Emploi est un véritable connecteur social grâce à sa philosophie basée sur des relations professionnelles d'échanges et d'apports mutuels.
Le groupe a développé un réseau de 12 agences d'emploi essentiellement basé en Normandie, contribuant activement au développement économique local.
Nos agences, toutes généralistes, offrent un accompagnement aux entreprises issues de divers secteurs tels que la logistique, le bâtiment, l'industrie, le transport, le tertiaire, etc.
Véritables promoteurs de compétences, nos équipes accompagnent les candidats tout au long de leurs parcours professionnels (Intérim, CDD, CDI, CDIE) et les entreprises vers la solution la plus adaptée à leurs besoins. ?? Rejoignez le Siège d'un Groupe en Pleine Croissance en tant que Chargé(e) RH et Paie !
?? Poste basé à Saint-Étienne-du-Rouvray (76)
?? Pour Alternativ'emploi & HerculePro (100 collaborateurs)
Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et recherchez un poste stratégique, riche et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous !
Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe dynamique d'agences de travail temporaire, et pour le compte d'une deuxième structure, HerculePro, nous vous proposons d'intégrer une équipe à taille humaine, dans une ambiance conviviale, où votre rôle sera clé.
?? Vos missions principales :
En véritable chef d'orchestre RH, vous interviendrez sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines pour nos équipes permanentes :
Recrutement des salariés permanents de nos agences
Gestion complète de la paie sur SILAE (collecte des variables, édition des bulletins, DSN)
Élaboration et suivi du plan de formation
Organisation et conduite des entretiens annuels d'appréciation
Administration et gestion du logiciel ISIRH (suivi des temps)
Gestion des contrats de mutuelle et prévoyance
Participation active au CSE et gestion des relations sociales
Suivi des relations individuelles du personnel
Animation du CE et de ses activités
Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie
?? Profil recherché :
Vous justifiez d'une solide expérience en RH généraliste, avec une parfaite maîtrise des processus de paie et des outils SIRH. Polyvalent(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes force de proposition et aimez évoluer dans un environnement agile.
?? Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique au coeur des décisions RH
Un environnement bienveillant, dynamique et stimulant
Une autonomie importante dans l'organisation de vos missions
Des projets RH à fort impact
?? Envie de relever le défi ?
Transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui et participez à l'aventure !
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