Gestionnaire des marchés publics (h/f) - ccas de toulon

Vos missions en quelques mots Présentation du CCAS Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de TOULON est un établissement public administratif qui met en œuvre la politique sociale communale en organisant des actions de solidarité dans la lutte contre l’exclusion et dans l’accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap. Il dispose de trois Directions encadrées par une Direction Générale : Direction de l’Autonomie, Direction de l’Inclusion et de la Solidarité, Direction des Ressources Moyens Généraux. Présentation de la Direction des Ressources et Moyens Généraux La Direction des Ressources et moyens généraux regroupe le Service des Pilotage budgétaire, Dialogue de gestion et Suivie de la Masse Salariale, le Service des Ressources Humaines et le Service des Marchés publics & Développement Durable. Elle anime, pilote et coordonne ces trois services qui lui sont rattachés afin de faciliter le bon déroulement des opérations qui permettent le fonctionnement de tous les services et établissements du CCAS. Sous la responsabilité directe du Directeur des Ressources et Moyens Généraux, la stratégie de communication du CCAS est également confiée aux Chargé(e)s de Communication Multimédia, dont l'encadrement relève de cette direction. Présentation du Service Marchés Publics et Développement Durable Le service des marchés publics a pour missions principales la passation et l’exécution des marchés de fournitures, services ou travaux pour l’ensemble du CCAS, en collaboration avec les services. Ces missions s’exercent dans le respect de la réglementation sur les marchés publics, dans un objectif de sécurité juridique. Le service veille à intégrer des critères de développement durable dans les décisions d’achat, en favorisant les solutions respectueuses de l’environnement, économiquement viables et socialement responsables. L’objectif poursuivi est de contribuer à la transition écologique et à la responsabilité sociétale du CCAS, tout en garantissant la qualité et la compétitivité des prestations contractuelles. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260415000727-gestionnaire-marchEs-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Formation et expérience  Niveau BAC minimum exigé - formation juridique en droit public BAC 2 souhaitée  Maîtrise de l’outil informatique : Office, profil d’acheteur AWS  Une maitrise du logiciel de gestion financière CIRIL serait appréciée  Obligation de se former : réglementation en marchés publics, rédaction de pièces contractuelles, plateforme dématérialisée de gestion des marchés publics, CIRIL Savoirs théoriques  Connaissance du code de la commande publique et des CCAG en vigueur  Connaître les règlementations afférentes aux missions du service Savoir-faire  Organiser son travail de manière méthodique et rigoureuse  Définir les priorités et gérer plusieurs tâches simultanément  Rédiger et présenter des documents administratifs  Travailler de façon autonome dans le respect des procédures  Posséder de bonnes qualités rédactionnelles Savoir être  Avoir le sens du service public et du travail en équipe  Disposer d’un très bon relationnel  Respecter strictement la confidentialité des informations traitées  Être capable de s’adapter à des interlocuteurs variés