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Infirmier(e) coordinateur(trice) ssiad-csi

La Grand-Combe
CDI
CANSS MINES (FILIERIS)
Infirmier coordinateur
Publiée le 3 juillet
Description de l'offre

Description du poste

Vous serez amené-e à intervenir en qualité d'Idec du SSIAD (45 places PA) mais également en qualité de référente des infirmières du CSI.

L'infirmier coordinateur, sous l'autorité de l'équipe de Direction, est responsable de :

1. La mise en œuvre de la démarche qualité
2. La mise en œuvre des projets de service
3. La continuité, la sécurité et l'organisation des soins
4. Assurer la gestion administrative du service
5. Assurer la gestion du personnel.
6. Veiller à l'encadrement des étudiants, en collaboration avec les aides-soignantes et infirmiers(ères).
7. Assurer et développer un travail en réseau et partenariat sur le territoire
8. Connaissance de la Nomenclature Générale des Actes Infirmiers (NGAP)

Management et encadrement de l'équipe

9. Respecter et s'assurer du respect du secret professionnel et de la confidentialité
10. Participer à l'embauche et s'assurer de l'intégration des nouveaux salariés.
11. Etablir le planning de travail des aides-soignantes et des IDE en tenant compte des impératifs de services et des compétences de chacune.
12. Elaborer les demandes de contrat de travail et leurs suivis
13. Organiser et animer des réunions des services.
14. Etre l'interlocuteur entre la direction et l'équipe soignante.
15. Garantir une bonne communication entre les agents
16. Evaluer les bonnes pratiques et les améliorer
17. Participer aux réunions avec les partenaires extérieurs
18. Effectuer les entretiens annuels d'évaluation des agents
19. Participer aux réunions d'encadrement.
20. Veiller à l'accueil et à l'encadrement des étudiants
21. Développer l'activité des services

Organisation des soins et activités de coordination

22. Réaliser les visites d'évaluation et décider de l'admission ou non d'un usager/patient, ainsi que de l'arrêt des interventions en fonction des critères définis au travers du règlement de fonctionnement, du livret d'accueil ou du document individuel de prise en charge
23. Réunions de concertation pluri-professionnelle
24. Organiser l'intervention de l'équipe soignante
25. Prévoir le matériel nécessaire à la prise en charge de la personne à domicile.
26. Planifier les interventions des aides-soignantes et des IDE
27. Réévaluer et adapter régulièrement la prise en charge en fonction de l'évolution de l'autonomie de la personne et de son état de santé
28. Réaliser une coordination entre les différents intervenants du domicile
29. Assurer le suivi des soins avec l'équipe soignante lors des transmissions
30. Dialoguer avec l'usager/patient et l'entourage sur l'adéquation entre l'intervention du service et leurs attentes
31. Participer à des réunions avec les autres acteurs du maintien à domicile

Administration et gestion du service

32. Assurer le suivi administratif de la prise en charge
33. Assurer la gestion du matériel
34. Assurer le suivi des soins infirmiers réalisés par les infirmières libérales et contrôler la facturation (SSIAD)
35. Organisation et suivi de la facturation des soins infirmiers
36. Correspondre avec les autorités d'habilitation, de tarifications et de contrôle
37. Élaborer le rapport d'activité et tout autre document réglementaire.
38. Organiser les formations en lien avec le service formation
39. Participer à l'élaboration des axes stratégiques des services
40. Suivre et mettre à jour les protocoles de soins, les transmissions ciblées, gestion documentaire
41. Etre responsable du processus de démarche qualité

Profil recherché

Vos compétences

Le poste requiert :

La connaissance des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité

La connaissance des démarches qualité et des protocoles d'hygiène et de sécurité, la législation sanitaire, médico-sociale et les techniques de soins infirmiers

Qualités professionnelles requises :

Savoir gérer des priorités

Etre pédagogue

Etre autonome

Facilité d'adaptation

Avoir le sens de l'analyse, de l'anticipation, de la prévision et de l'organisation

Avoir la capacité à communiquer

Savoir travailler en réseau

Supporter des situations émotionnelles difficiles

Etre disponible et à l'écoute

Etre réactif et rigoureux

Respecter le secret professionnel

Votre formation

Etretitulaire du diplôme d'Etat Infirmier,

un diplôme d'IDEC D.U/certification de gestionnaire de SSIAD, de management infirmier serait un plus

Utilisation de l'outil informatique

Connaissances Word et Excel

Expérience souhaitée dans la prise en charge des personnes âgées

Permis B valide

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