Chef d'équipe collecte porte-à-porte (h/f)

Le poste :
Au sein de la direction Gestion des Déchets et Propreté Urbaine vous assurez la collecte des déchets ménagers et assimilés en porte-à-porte. Placé sous l'autorité du responsable du pôle collecte, vous encadrez une équipe d'une douzaine d'agents ; vous organisez et contrôlez la réalisation des prestations de collecte d'un secteur géographique.

Vos missions :
- Planification, organisation et coordination des tournées de collecte en lien avec le technicien ; contrôle de la qualité des prestations de collecte ; conception et mise à jour des plans de tournées
- Animation des équipes : surveillance des conditions et applications des règles d'hygiène et de sécurité ; gestion des équipements nécessaires ; conduite des entretiens professionnels et gestion du temps de travail
- Transmission des informations liées à l'activité à la hiérarchie ; suivi et traitement des réclamations liées au secteur ; identification des points noirs de sécurité et anomalies de collecte et proposition de solutions
- Exécution de toute tâche se rapportant à des missions de maintien du service public (exemple déneigement)

Votre profil :
- Vous êtes titulaire de 2 diplômes de niveau CAP/BEP, lauréat du concours d'agent de maîtrise ou titulaire du grade, vous disposez d'une expérience professionnelle significative dans l'encadrement d'équipe ; la connaissance du métier lié à la collecte des déchets serait un plus; vous maîtrisez les outils informatiques et numérique et la communication écrite.
- Vous disposez de qualités managériales et relationnelles (contact avec les usagers)
- Vous êtes titulaire du permis B (permis C souhaité), Vous faites preuve de disponibilité et travaillerez sur la base d'horaires fixes du matin, de journée ou du soir et avec des astreintes à domicile possible. Réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels

Vos savoir-être :
- Esprit d'initiative et d'analyse des situations
- Capacités d'adaptation et de communication
- Sens du service public et de l'intérêt collectif
- Compétences relationnelles et esprit d'équipe

Votre candidature :
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à titre contractuel.
Adressez CV et lettre de motivation (OBLIGATOIRE) à Monsieur le Président de Le Mans Métropole avant le 25 août 2025.
Date prévisionnelle de jury : semaine 38