Rejoignez Carrefour et participez à une aventure qui fait la différence !
Nous avons une mission simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cela ouvre la porte à de nombreux projets innovants et à des opportunités passionnantes pour nos équipes.
Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients. Que vous soyez au contact direct des consommateurs ou en coulisses, votre rôle est essentiel et vous pourrez toujours compter sur le soutien de vos collègues.
Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise.
Enfin, nous partageons nos succès avec nos collaborateurs. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous.
Envie de grandir avec nous ? Rejoignez Carrefour !
Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable.
Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi-format, multi-métiers, animé par des collaborateurs passionnés, qui s'engagent chaque jour pour accompagner la transformation du Groupe et relever les défis du commerce de demain.
Carrefour recherche pour sa Direction des Achats Non Marchands (DANM) un :
Assistant Support Achats Non Marchands (F/H) - Stage
Vos missions
Au sein de la Direction des Achats Non Marchands France et Belgique, et dans le cadre du plan de transformation de la DANM, vous serez un point de contact privilégié pour les acheteurs et les clients internes (magasins, ADCO, P2P), ainsi que pour les fournisseurs. Vous contribuerez opérationnellement à l'ensemble des activités liées au support achats, notamment :
* Traiter les commandes récurrentes (créations, modifications, annulations).
* Gérer opérationnellement les catalogues achats.
* Assurer la réception et l'envoi des courriers recommandés.
* Participer à la fluidification des créations fournisseurs et des demandes d'achats.
* Garantir la fiabilité de la taxonomie France et Belgique (accès, périmètres, responsabilités).
* Participer à la gestion contractuelle des passages en location gérance.
* Surveiller et alerter sur les processus standard SAP Ariba S2C et la procédure d'engagement de la dépense.
* Contribuer aux phases de tests et à la rédaction de scripts dans le cadre de l'amélioration continue des outils.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec un spécialiste support achats et un gestionnaire technique des catalogues achats.
Informations complémentaires
* Type de contrat : Stage
* Durée : 6 mois
* Début : Janvier 2026
* Lieu : Massy (91)
* Mutuelle/prévoyance
* Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
* Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application EGYM Wellpass.
Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Votre profil
* Formation de niveau Bac +2 minimum en gestion, administration ou achats.
Compétences techniques / métiers :
* Volonté d'en apprendre davantage sur les achats indirects et l'outil SAP Ariba
* Autonomie d'esprit et attitude positive
* Français écrit et oral
* Maîtrise du Pack Office (Excel et Powerpoint) et de la suite Google (Gmail, Gslides,Gsheets)
Savoirs-être :
* Aisance relationnelle : savoir être à l'écoute, s'exprimer avec aisance
* Capacité de travail en équipe
* Fortes aptitudes à accompagner le changement
* Autonomie, tout en rendant compte régulièrement et formellement à sa hiérarchie (comptes-rendus)
* Sens de l'Éthique
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