L'offre Secteurs Services & Systèmes d'Informations Missions à réaliser Vous intervenez sur des applications critiques, dont l’indisponibilité n’est pas acceptable. Vous pilotez des projets d’évolution et d’intégration de nouvelles fonctionnalités tout en garantissant un haut niveau de fiabilité, de sécurité et de conformité réglementaire. Vous coordonnez l’ensemble des acteurs internes et externes (équipes techniques, prestataires, hébergeurs, partenaires institutionnels) dans un environnement exigeant et encadré. Votre rôle Pilotage technique et sécurisation des applications critiques · Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications · Garantir la disponibilité, la performance, la sécurité et la résilience des systèmes · Participer au dispositif d’astreinte (1 semaine par mois à minima) et piloter les incidents critiques en dehors des heures ouvrées si nécessaire · Coordonner les interventions en cas d’incident majeur et sécuriser le retour à la normale · Piloter les tests de performance, de montée en charge et de sécurité · Sécuriser les mises en production et les évolutions applicatives · Veiller au respect des normes et référentiels (sécurité, accessibilité, RGI, RGS) · Participer à l’amélioration continue du SI Conduite des projets d’évolution · Contribuer aux études d'opportunité et de faisabilité · Cadrer les besoins, sécuriser les spécifications fonctionnelles et techniques · Estimer les charges, construire et piloter le planning · Définir la matrice des risques et en assurer le suivi · Piloter les recettes fonctionnelles et techniques · Accompagner l’intégration de nouvelles fonctionnalités Coordination, gouvernance et reporting · Coordonner les équipes de développement, d’intégration et d’hébergement, et piloter les prestataires · Mettre en place et suivre les KPI · Produire un reporting régulier (statistiques, tableaux de bord) Modalités Date de démarrage : dès que possible Candidats recherchés : 1 Expérience : 5 ans Type de contrat : CDI, Temps complet Rémunération : 55000 € - 70000 € par an selon expérience Localisation : Paris, France Télétravail partiel Le profil recherché Compétences requises MCO DEVOPS CYCLE V, XML ELASTICSEARCH, GESTION SI Description du profil Compétences techniques : · Maîtrise de la conception, de l’architecture et de l’administration des applications en environnement de production · Solide compréhension du droit et des données juridiques · Bon niveau en programmation orientée objet avec compréhension des algorithmes et des flux applicatifs · Expérience des environnements d’exploitation et d’infrastructures applicatives, avec une sensibilité MCO, performance et disponibilité · Maîtrise des principes de sécurité des SI · Connaissance des méthodologies de conduite et de suivi de projet (Cycle en V, Agile) · Connaissance ou pratique DevOps · Compétences en automatisation des tests, scénarios d’usage et stratégies de recette · Connaissances et/ou expérience en programmation : XML/schéma XML, ElasticSearch Qualités personnelles : · Curiosité et intérêt pour les nouveautés technologiques · Capacité à partager et transférer ses compétences · Esprit d’équipe et sens de la collaboration · Capacité à rendre compte, à alerter sur les risques et à traiter les difficultés de manière proactive · Autonomie, rigueur et sens de l’organisation · Persévérance et capacité à tenir les objectifs dans des contextes exigeants __________________ Type de contrat : CDI ou portage ATLANSE Solutions Niveau d’expérience : 5 ans dans une fonction similaire de gestion de projet SI, y compris en environnement Open Source Secteur : Secteur Public Localisation : Paris Langues : français et anglais professionnels exigés Langues Français Catégories Chef de projet À propos de l'entreprise Les secteurs d'activité Services & Systèmes d'Informations Présentation ATLANSE se positionne comme le partenaire de votre évolution numérique, en plaçant la responsabilité et la durabilité au cœur de sa démarche. Nous optimisons la performance de votre système d’information, en nous appuyant sur notre ressource la plus précieuse : notre capital humain. Taille de l'entreprise Entre 15 et 50 salariés
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