Agent.e de propreté des locaux (h/f)

MISSIONS ET ACTIVITES

Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés :

* Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes
* Nettoyer et laver les sols, les surfaces, les mobiliers, les vitres, les sanitaires manuellement ou mécanisé
* Trier et évacuer les déchets courants pour enlèvement (tri sélectif)
* Nettoyer et ranger le matériel utilisé

Contrôle de l’état de propreté des locaux :

* Contrôler l'état de propreté des locaux
* Aérer les locaux
* Renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits :

* Suivre l’état des stocks des produits d’entretien
* Assurer l’approvisionnement des produits et du matériel nécessaire


COMPETENCES

Connaissances :

* Les techniques de nettoyage manuelles et mécanisées des locaux
* Les différents matériaux et revêtements
* Les pictogrammes et les consignes d’utilisation des produits
* Les procédures de signalisation du danger
* Les outils et machines
* Les règles et les consignes de sécurité
* La conduite d’engins et de véhicule
* Sensibilisation aux normes environnementales (QHSE)
* L’organisation des EPLE
* L’environnement territorial
* Les politiques régionales du domaine et des réglementations en vigueur
* Les outils informatiques de gestion de stocks

Compétences Opérationnelles :

* Détecter les dysfonctionnements et les signaler
* Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
* Organiser son chantier dans le respect des règles de sécurité
* Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux
* Utiliser des nettoyeurs spécialisés (monobrosse, balayeuse autoportée, shampouineuse, autolaveuse…)
* Lire les étiquettes te respecter les consignes d’utilisation
* Maintenir et dépanner un matériel et/ou un équipement d’une installation
* Réaliser des travaux de maintenance
* Utiliser, nettoyer et entretenir le matériel adapté
* Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
* Appliquer les règles de gestes et postures
* Utiliser les outils informatiques
* Gérer un stock

Compétences Comportementales :

* Être réactif et rigoureux
* Être méthodique et organisé
* Être discret
* Faire preuve de capacité d’adaptation
* Faire preuve d’autonomie
* Être force de proposition et de prise d’initiative
* Travailler en équipe