Description du poste et Missions
En rejoignant notre équipe Travaux, animée par Jean-Christian, vous veillez au bon déroulement du chantier en phase montage en veillant à la satisfaction du client.
Votre quotidien à ce poste :
* Participer à la mise au point technique en collaboration avec le bureau d'études.
* Rédiger le PPSPS pour l'opération.
* Suivre l'organisation, la coordination et la planification des chantiers.
* Définir les besoins en personnel et en matériel pour l'exécution du montage.
* Participer à la consultation des sous-traitants.
* Assurer le suivi des acteurs internes et externes (BE, logistique, sous-traitants, fournisseurs, etc.).
* Participer aux réunions de chantier.
* Garantir l'ensemble des contrôles sur le chantier.
* Respecter les budgets et plannings définis.
N.B. : Ce poste nécessite des déplacements fréquents au niveau national.
Profil recherché
Les clés du succès à ce poste :
* Vous êtes le chef d'orchestre de votre chantier : Vous savez jonglez avec précision entre plans, plannings, fournisseurs et équipes internes. Vous coordonnez sans fausses notes, pour que chaque intervention arrive dans le bon tempo.
* Vous avancez avec vos casque et votre bloc-notes : Sur le terrain, vous êtes présents. Vous écoutez, vous observez, vous intervenez. Vous êtes aussi à l'aise en réunion de chantier qu'en rédaction de PPSPS ou de PV de contrôle. Votre force, alterner entre action et réflexion avec agilité.
* Vous gardez le cap, même quand le vent tourne : Respect des délais, tenue des budgets, gestion des imprévus du chantier. Vous avez le sens des priorités, le goût des responsabilités, et surtout cette capacité à vous adapter sans perdre de vue le cap fixé.
Les profils qui risquent de ne pas s'épanouir :
* Le conducteur de travaux qui a perdu ses bottes : Si vous préférez suivre les projets à distance, sans mettre un pied sur le chantier, vous risquez de vous sentir à contre-temps. Ici, on apprécie les profils qui aiment être au contact du terrain, là où les choses se construisent vraiment.
* Le loup solitaire : Si vous avancez seul et que vous en oubliez la coordination, le quotidien risque de manquer de souplesse. Ici, on valorise la solidité de l'équipe, les échanges et la collaboration.
* Le fonceur : Si vous êtes à l'aise dans l'action mais peu enclin à anticiper, structurer ou documenter, ce poste pourrait vous frustrer. Ici la réussite passe autant par la maîtrise des délais, du budget et de la sécurité que par une exécution irréprochable.
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