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Responsable du service des affaires juridiques (h/f) - stains

Stains
Fonction publique Territoriale
Publiée le 12 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Elle/il garantit la sécurisation juridique de l’action publique, participe à l’amélioration des processus décisionnels et au développement de la fonction juridique au sein des services. Affaires juridiques : -Assurer le contrôle préalable des actes (arrêtés, décisions, contrats, baux,…), vérifier la validité juridique des actes et organiser leur procédure de validation et leur caractère exécutoire, -Assister et conseiller juridiquement les élus, la direction générale, les services, -Élaborer des préconisations dans le cadre de l’étude et le suivi de dossiers complexes dans les domaines variés du droit, -Assurer le règlement des conflits, évaluer les enjeux et gérer les procédures précontentieuses et contentieuses devant toutes les juridictions en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes, -Assurer une veille juridique et diffuser l’information aux services, -Informer et sensibiliser les services aux risques encourus par la collectivité et au processus de contrôle préalable des actes, -Assurer le suivi de l’archivage du service. Gestion et suivi des assurances : -Participer à la définition des besoins et à la négociation en matière d’assurance, -Assurer la gestion et le suivi des marchés d’assurances de la ville, du SIVOM de Stains/Pierrefitte et du CCAS, -Assurer l’instruction, la gestion et le suivi des sinistres en cours avec les services concernés, les assureurs, les experts, et les victimes, -Garantir la bonne couverture du risque assurantiel. Management :-Organiser, encadrer et piloter les activités du service, -Porter un projet de service participatif et une organisation garant de la qualité et de la continuité de service, -Accompagner les changements induits par la nouvelle organisation, -Gérer le budget et les achats du service, -Concevoir et suivre des indicateurs d’évaluation de l’act Profil recherché Connaissance des missions, processus et compétences des collectivités - Connaissance des acteurs et procédures juridiques -Techniques de recueil et de traitement de l’information - Suivi et contrôle de l’activité - Maîtrise de l’outil bureautique Techniques managériales -Qualités rédactionnelles et relationnelles -Sens de l’anticipation, d’initiative et des responsabilités, -Sens du travail en équipe.

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