Agent de filtrage technique h/f

Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr. Nos équipes assurent l’exploitation, la mise à disposition et la maintenance d’aéronefs et d’équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l’air et de l’espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté. Dans le cadre de son accroissement d'activité, Babcock France recherche un(e) Agent de Filtrage Technique en CDI pour son site du Cannet-des-Maures (83). Intégré(e) au sein du Plateau Maintien en Condition Opérationnelle (MCO), en tant que technicien de support, vous mobilisez votre expérience et connaissance technique des produits en service chez nos clients pour assurer le filtrage technique et logistique des commandes clients avant prise en compte par le service logistique. Rattaché(e) au Responsable des Opérations MCO 135/145, vos missions seront les suivantes : Le filtrage contractuel : Vérification des informations nécessaire pour traiter la commande (numéro de série déposé, raison de dépose, lieu de livraison, etc…) Vérification des références exclues du contrat ou devant faire l’objet d’une acquisition au titre d’un marché subséquent diffèrent Vérification du bon degré d’urgence utilisé d’après le CCTC Détermination du scope Airbus/Babcock d’après le GME Le filtrage technique : Vérification de la raison de dépose afin de déceler une faute utilisateur ou un abus de commande (surmaintenance, dépose avant échéance pour arrangement, etc…) Vérification des quantités commandées par rapport au besoin réel de la réalisation de la tache en cours Indiquer aux approvisionneurs les pièces à nous retourner et celles à éliminer L’interaction client Communiquer avec le client pour obtenir les informations manquantes si défaut contractuel Echanger avec le client en cas de refus d’une commande Les interactions internes Communiquer avec les approvisionneurs pour leur donner toutes les informations nécessaires à l’émission d’une commande Tenir à jour des KPI du filtrage contractuel et technique et renseigner le portail internet Utiliser la documentation technique Airbus pour argumenter auprès des clients ou des approvisionneurs Communiquer avec les experts techniques en cas de doute Votre profil : De formation Bac2/Bac3 ou diplôme militaire équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un domaine technique (mécanique, avionique) et/ou support. Rigoureux(se), organisé(e) et précis(e), vous appréhendez aisément les modes de fonctionnement de l'entreprise pour gérer les nombreuses interfaces internes et externes. Méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute et d'analyse ainsi que pour votre capacité de synthèse Dynamique, votre esprit critique et votre bon sens relationnel vous permettent de travailler en équipe. Pratique de l’anglais technique et courant nécessaire. Bonne connaissance des règlements du PART 145 et/ou de l’EMAR/FR 145. Maitrise de l’outil informatique, création de KPI. Alors pourquoi rejoindre Babcock France ? Pour ses valeurs humaines et ses principes forts que sont : la curiosité, le courage, la bienveillance, le sens du résultat et la collaboration. En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : Une protection sociale complète et un accès gratuit au service Telus, plateforme d’accompagnement personnel. Des titres restaurant d’une valeur faciale de 10 euros par jour de travail Une rémunération attractive selon profil sur 13 mois Un accompagnement personnalisé dans le cadre du développement de vos compétences et des perspectives de carrière en France et à l’international. « Nous valorisons la diversité et encourageons toutes les candidatures sans distinction, dont bien sûr, les personnes en situation de handicap. Rejoignez nous dans un environnement de travail où l’on célèbre le potentiel de chacun. »