Architecte fonctionnel - solutions f/h

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Vous aimez relever des défis techniques et collaborer avec des équipes passionnées ?

La guilde architecture de solutions d'AXA France, composée de 40 collaborateurs, accompagne les tribus d'AXA France dans leur transformation numérique.

Vous évoluez dans un cadre où l'innovation et la qualité des solutions sont au cœur des préoccupations.

Vous accompagnez au plus près du delivery les squads dans la conception des évolutions applicatives au sein de périmètres métiers type (Assurances, réseaux de distribution, épargne, santé, prévoyance, digital, fonctions RH et financières, ...) garantissant le respect des standards d'architecture (résilience, obsolescence, services à consommer).

En tant qu'architecte solutions, vos principales missions sont :

Conception de solutions :

* Participer aux ateliers de conception avec les Architectes (Entreprise et Solution), la famille produit et la famille Tech (Tech Lead/Archi Logiciel-Applicatif, OPS) sur les fonctionnalités clés du produit ;
* Rédiger les Dossiers de Design de Solutions (DDS) en collaboration avec les Architectes
* d'Entreprise et les Product Owners, puis les présenter en comité de design.

Suivi de la trajectoire technique :

* Participer aux revues de Dossiers d'Architecture Technique pour garantir la cohérence avec la trajectoire d'urbanisation du Système d'Information définie ;
* Définir et suivre l'évolution des patterns de résilience ;
* Réaliser des études techniques pour répondre aux besoins métiers ;
* Participer à la transformation Data&IA de l'entreprise en proposant des patterns d'intégration répondant le plus efficacement possible aux Use Case métier.

Standardisation et documentation :

* Définir, produire et enrichir les Standards Archi (Reference Cards, Radar des Technologies autorisées...) ;
* Réaliser les bilans d'architecture pour vérifier la conformité entre le DDS et la solution livrée.
* Promouvoir le déploiement du modèle C4 à l'échelle auprès de la famille produit et de la famille tech (Dev/OPS)

Missions transverses :

* Participer à la COP Architecture et à la vie de la guilde (newsletter, chantiers transverses, BBL...) ;
* Contribuer aux initiatives de la DSI : Catalyse, GreenIT, Women Tech IT.
* Owner, Architectes, Métiers...).
* complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
* jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
* avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
* pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
* ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue !