Vos missions sont les suivantes : * Gestion de la paie : * Calcul, édition, contrôle et déclaratif des bulletins de paie. * Utilisation du logiciel ADP * Administration du personnel : * Suivi des visites médicales (mise à jour régulière). * Alimentation de la GED pour la dématérialisation des documents RH. * Gestion administrative courante (contrats, absences, dossiers du personnel). * Support RH : * Pas de missions RH stratégiques, mais un appui administratif essentiel au bon fonctionnement de l'équipe.
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