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Responsable de département hypermarché région méd - secteur mba h/f

Marseille
CDI
VAST Pro
De 45 000 € à 52 000 € par an
Publiée le 10 octobre
Description de l'offre

VAST PRO est un cabinet de recrutement peu ordinaire. Nous ne faisons pas trop de bruit mais nous agissons avec efficacité.

Les candidats qui postulent tout comme les entreprises qui font appel à nous ont toute notre attention.

Notre méthodologie est la même que nous utilisons pour la réalisation d'accompagnements en bilan de compétences ou en bilan professionnels.

Des consultants certifiés, des personnes impliquées, bienveillantes qui apporteront les conseils nécessaires pour vous préparer à votre entretien et décrocher le job de vos rêves.

Si nous puisons dans nos talents, nous croyons dans les vôtres ! Notre client est un acteur de référence dans le secteur de la grande distribution. Engagé sur les enjeux de performance économique, de transformation durable et d'ancrage territorial, il recherche un Responsable Commerce pour le secteur MBA (Métiers Bouche Alimentaire) pour renforcer les équipes d'un site stratégique en région Méditerranéenne.
Les localisations exactes seront précisées ultérieurement dans le processus de recrutement, mais se situent dans des zones dynamiques à fort potentiel commercial.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction de l'Hypermarché, vous êtes le pilote du projet commercial de votre univers, et le garant de sa performance économique et humaine.

- Définir l'offre marchande, piloter les gammes, l'assortiment et l'implantation produit
- Garantir les résultats économiques de votre périmètre : CA, marge, démarque, frais de personnel
- Manager et faire grandir votre équipe de chefs de rayon et collaborateurs
- Assurer une expérience client différenciante et une offre adaptée aux attentes locales
- Participer activement à la dynamique de transformation et d'innovation du magasin
- Travailler en étroite synergie avec les fonctions support et les autres départements

Vos indicateurs clés (KPI)

- Performance commerciale
- Qualité de service et satisfaction client
- Engagement des équipes et gestion des compétences
- Taux de démarque, ruptures, conformité
- Développement de l'offre, impact local

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