Multiair, appartenant au groupe Atlas Copco, est une entreprise leader dans la fabrication et maintenance des systèmes d'air comprimé. Notre engagement envers l'excellence et la satisfaction du client nous a permis de développer une solide réputation dans l'industrie.
Situé à Taverny (Val d'Oise), notre centre de relation clients recherche un(e) Chargé(e) de recouvrement.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et performante ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez développer votre potentiel de compétences ?
Ausein du service Finance, vous garantissez le recouvrement des factures et veillez à maintenir un niveau d'encaissement des créances afin de limiter le risque de crédit ou les impayés pour disposer d'une trésorerie saine.
Responsabilités :
* Créer les comptes clients selon les règles de la politique crédit client
* Mettre à jour ou modifier quotidiennement les données clients dans l’ERP
* Analyser quotidiennement les conditions de blocage ou déblocage des comptes clients et des commandes selon les seuils accordés par la direction financière
* Mettre en place les outils de contrôle nécessaires pour réduire le délai de paiement
* Effectuer les relances préventives avant l’échéance de paiement et après le dépassement d’échéance par tous les moyens mis à disposition par l’entreprise
* Élaborer et suivre des rapports hebdomadaires (balance âgée) de suivi afin de mettre en place des plans d’action d’amélioration avec le responsable comptabilité clients
* Travailler en étroite collaboration avec les services commerciaux afin d'améliorer et fidéliser la relation client (anticiper les litiges, satisfaction client)
* Travailler en étroite collaboration avec le service support financier afin de fluidifier les échanges d’informations et la saisie des règlements
* Identifier et enregistrer les litiges dans l’ERP
* Appliquer la procédure de recouvrement des factures
* S’assurer du règlement aux échéances puis négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier
* Préparer les dossiers de contentieux et en assurer le suivi (procédures judiciaires par exemple)
* Collaborer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
Qualifications :
* Formation initiale en Comptabilité, Finance, Gestion ou droit des affaires
* Connaissances pratiques et professionnelles d'un ERP (type SAP et Power BI)
* Connaissances de base des règles comptables et commerciales
* Connaissances de base du droit des affaires et droit privé
* Maitrise du pack office
* L'anglais est un plus
* Orientation résultats
* Aisance orale et relationnelle
* Ténacité et persévérance
* Esprit d’équipe / Sens du collectif
* Proactivité / Force de proposition
* Rigueur et fiabilité
* Gestion des priorités
* Esprit d’analyse
Ce que nous vous proposons :
* Rémunération (selon expérience) + primes (mensuelles et annuelles).
* Formation continue pour le développement professionnel.
* Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
* Ambiance de travail dynamique et conviviale.
* Rejoindre une entreprise certifiée "Great Place To Work" pour l'année.
Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? Alors postulez et rejoignez un groupe offrant de nombreuses opportunités professionnelles !
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