Préparateur en pharmacie h/f - cdd

La Fondation Saint François recrute pour sa pharmacie à usage interne un Préparateur en pharmacie (H/F) en CDD. Sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien vous préparez, délivrez, gérez et approvisionnez les médicaments et les dispositifs médicaux stériles, concourir aux opérations de stérilisation. Vos missions principales : - Assurer les dispensations nominatives en médicaments destinés aux patients après validation pharmaceutique - Assurer le renouvellement des stocks en médicaments, dispositifs médicaux stériles et non stériles, et des solutés aux différents services de l'établissement et veille à leur acheminement jusqu'aux services. - Assurer la préparation des commandes des dispositifs médicaux stériles et non stériles destinés aux patients en HAD - Réaliser les commandes auprès des fournisseurs, assure la réception, la sérialisation, le rangement des produits pharmaceutique ainsi que la liquidation des factures. - Veiller au réapprovisionnement des armoires d'urgence - Assurer la traçabilité sanitaire des médicaments dérivés stables de sang - Assurer la traçabilité sanitaire et financière des médicaments refacturables - Assurer la diffusion des alertes sanitaire descendantes - Participer aux inventaires - Participer aux Comedims - Missions spécifiques à l'antenne HAD : préparer le contenu des mallettes infirmières et participation aux réunions de transmissions - Missions spécifiques au bloc opératoire Vos aptitudes et qualités : - Faire preuve de rigueur, de méthode et d'autonomie - Etre polyvalent - Savoir organiser son travail en tenant compte des priorités - Savoir travailler en équipe et respecter le travail de l'autre - Respecter de la confidentialité et le secret professionnel - Analyser et adapter sa pratique professionnelle au regard de l'évolution des recommandations - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Votre rémunération et avantages : - Grilles de rémunérations à partir de 2120€ bruts pour un temps plein (dont Ségur de la santé - hors variables) - Reprise d'ancienneté - Prime d'intéressement - 27 jours de congés payés - Prise en charge de la mutuelle à 56% par l'employeur - Prise en charge de la prévoyance à 100% par l'employeur - Parking couvert - CSE actif Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : - Crèche d'entreprise - Flextime - Intéressement et participation - Restaurant d'entreprise