RESPONSABILITÉS :
Le service intérim du Centre de Gestion recrute un conseiller santé et maintien dans l'emploi pour une collectivité près de Guingamp.
Mission principale :
Expertise et accompagnement des agents et managers sur l'absentéisme pour raisons de santé, handicap, et prévention des usures professionnelles.
Mission 1 : Conseiller en santé
• Conseil et expertise sur la santé des agents, référent pour le contrat prévoyance et mutuelle santé.
• Analyse des données d'absentéisme et accidentologie, rédaction de documents.
• Partenariat avec la médecine du travail et promotion de l'inclusion pour le handicap.
Mission 2 : Conseiller maintien dans l'emploi
• Accompagnement des agents lors du retour à l'emploi, gestion des situations de maintien et reclassement.
• Proposition et suivi des dispositifs de maintien dans l'emploi.
• Articulation des projets individuels avec les projets de services et veille juridique.
Mission 3 : Participation transversale
• Contribution aux dossiers RH, rédaction de rapports, participation aux réunions et projets en cours.
• Animation d'actions de santé au travail.
Savoir-faire : Organisation de réunions, conduite de projet, travail en réseau.
Savoir être : Pédagogie, autonomie, discrétion, écoute, initiatives.
Connaissances : Statut de la fonction publique, logiciel CIRIL, dispositifs de maintien dans l'emploi.
Horaires : lundi au vendredi, 35h par semaine.
Avantages sociaux :
• Remboursement des déplacements au-delà de 20 km (domicile/travail).
• CNAS après 6 mois de mission.
• Télétravail possible après 2 semaines de présentiel.
PROFIL RECHERCHÉ :
Niveau de formation : BAC+2 DOMAINE RH / DIU / Médico-social-CIP, santé/prévention
Logiciel : CIRIL
Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire en collectivité
Qualités recherchées : Sens de l'organisation, discrétion, diplomatie, pédagogie
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