Pilotage de marché – Données & performance – Emploi / Formation professionnelle
CDI – Cadre – La Défense (92)
Vous souhaitez rejoindre un acteur institutionnel majeur de la formation professionnelle et de l’évolution des carrières ?
Vous aimez donner du sens à vos missions, piloter des projets d’envergure nationale et transformer la donnée en leviers d’action ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recrutons, pour notre client situé à La Défense, un Pilote de projet emploi/ formation & DATA F/H pour rejoindre la direction en charge du déploiement et du suivi d’un grand dispositif d’accompagnement des actifs.
Votre rôle
Rattaché à la direction des opérations au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au pilotage national d’un marché public dédié à l’accompagnement à l’évolution professionnelle.
Votre mission principale : garantir la performance, la qualité et la fiabilité des données issues du dispositif, tout en accompagnant les opérateurs régionaux dans la mise en œuvre de leurs engagements.
* Vous pilotez et coordonnez plusieurs opérateurs régionaux, interlocuteurs clés pour le déploiement du service sur le territoire.
* Vous veillez à la bonne exécution du marché, à la qualité du service rendu et à la satisfaction des bénéficiaires.
* Vous animez les comités de pilotage, rédigez les comptes rendus et proposez des actions d’amélioration pour renforcer la performance collective.
Votre regard analytique et votre sens du suivi vous permettent d’identifier les signaux faibles, d’anticiper les risques et de soutenir les équipes dans une dynamique d’amélioration continue.
En parallèle, vous êtes le référent data et performance du dispositif.
* Vous pilotez la conception et l’évolution des outils de suivi et de datavisualisation, définissez les indicateurs pertinents, structurez les tableaux de bord et exploitez les données pour en tirer des enseignements opérationnels.
* Vous produisez des bilans semestriels et annuels, des analyses d’efficacité et des notes de recommandation stratégique.
* Vous coordonnez et supervisez des audits ou enquêtes menés par des prestataires externes, dans une logique d’évaluation de l’impact et de la qualité du service rendu.
Véritable garant de la cohérence et de la bonne utilisation des données, vous travaillez en lien étroit avec les directions métiers, SI et études, afin d’assurer la fiabilité, la conformité RGPD et la valorisation des informations collectées.
Enfin, vous participez activement aux chantiers transverses de la direction : amélioration des outils et process, documentation contractuelle, animation de partenariats nationaux et partage de bonnes pratiques.
Les conditions du poste
* Statut : Cadre au forfait + RTT
* Rémunération : 45 – 52 K€ bruts annuels selon profil
* Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 %, restaurant interentreprises, prime de vacances, variable sur objectifs, 37 jours de congés annuels (CP + jours employeur)
* Lieu : La Défense (92) – quelques déplacements ponctuels en région à prévoir
Et vous ?
De formation supérieure (Bac + 4/5), vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en gestion de projet, analyse de données ou pilotage de dispositifs publics.
Vous appréciez autant la réflexion stratégique que l’action opérationnelle et avez le goût du travail collectif.
Analytique, rigoureux et curieux, vous aimez comprendre les mécanismes d’un dispositif pour en tirer des leviers d’amélioration.
À l’aise avec les chiffres comme avec les mots, vous maîtrisez Excel et les outils de reporting, et idéalement avez déjà travaillé avec des outils de DATA viz (ex : Power BI, Suadeo, Tableau …) et vos capacités rédactionnelles vous permettent de synthétiser des données complexes de façon claire et percutante.
Votre sens relationnel, votre diplomatie et votre capacité à fédérer seront des atouts précieux pour animer les opérateurs et partenaires régionaux.
Une expérience de pilotage de prestataires ou de marchés publics, ainsi qu’une connaissance du secteur emploi / formation / orientation professionnelle, seront fortement appréciées.
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Avec implication, réactivité et bienveillance, nos 5 recruteurs vous proposent un processus de recrutement qui a fait ses preuves. Ils vous accompagnent tout au long de votre recherche d’emploi : proposition d’offres, adéquation au poste, préparation des entretiens, suivi et retours proactifs, suivi de votre intégration…
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