Contexte du recrutement et définition de poste :
La personne recrutée aura pour objectifs d'assurer la :
1. Coordination – Animer un réseau multi acteurs, en lien avec le second salarié et les structures adhérentes. Actions et travail collaboratif sur les besoins des adhérents, organisation de réunions techniques entre partenaires, de groupes de travail, etc.
2. Stratégie - Coordonner le développement des projets et actions territoriales. Assurer juridiquement, administrativement et techniquement le montage de projets (mobilisation des parties prenantes, création et suivi du budget, mise en œuvre, suivi et évaluation) et renforcer la dynamique collective du Réseau.
3. Plaidoyer - Représenter le Réseau Haies Hauts-de-France auprès des instances publiques régionales et partenaires extérieurs. Accompagner les politiques publiques en faveur des haies.
4. Projet - Assurer le rôle de, animer le déploiement d’une filière label en région, et filière durable de valorisation de bois bocager.
5. Recherche - Soutenir et développer des projets de recherche régionaux en agroforesterie.
6. Outils métier - Développer des outils métier et ressources collaboratives sur les différents projets engagés par Réseau Haies HdF.
7. Animation - Participer aux actions du, assurer le lien et promouvoir les outils du Réseau. Faciliter les échanges intra et inter Réseau.
8. Communication - Intensifier la reconnaissance de l’association à travers différents outils de communication et de sensibilisation.
Vie associative - Contribuer à l’ensemble des activités de la vie de l’association, du suivi administratif et financier de la structure. Assurer la mise en œuvre de la politique de l’association définie par le Conseil d’Administration et le bureau.
Ces missions seront nécessairement menées par salarié.e en concertation étroite avec les adhérents du réseau, les référents désignés selon les missions, ainsi qu’avec le Conseil d’Administration.
Conditions du contrat
Poste basé à Lille, déplacements fréquents dans toute la régionDémarrage à partir du 26 janvier 2026
CDD de 1 an (Possibilité de CDI dans la strucuture)
Rémunération : 2 463,44 € brut mensuel. Groupe F, coefficient 350 de la CCN ÉCLAT (convention collective de l’animation)
Envoyez lettre de motivation + CV par courriel :
Réseau Haies Hauts de France
et
Date limite de réception des candidatures : 05 janvier 2026
Entretiens prévus la semaine du 12 janvier 2026
Profil recherché :
Niveau d’étude :
Formation supérieure avec des compétences en coordination de projet, environnement, gestion associative et financière, facilitation/animation de groupe, communication, développement durable, sciences humaines, sociales et/ou politiques.
9. Première expérience dans l’accompagnement de projet et gestion financière souhaitée
10. Connaissance et/ou expérience du fonctionnement associatif.
11. Connaissance du contexte institutionnel et du fonctionnement d’instances diverses d'échelle régionale et infra-régionale.
12. Intérêt dans le champ des collectivités territoriales, de l’écologie, de l’agriculture.
13. Intérêt personnel pour le bocage, les enjeux environnementaux et agro-écologiques.
Qualités : Dynamisme, rigueur, autonomie, esprit d’analyse, animation, facilités relationnelles, qualités rédactionnelle et oratoires, travail en équipe...
Principaux outils : Suite Office (Très bonne maîtrise souhaitée d'excel), CANVA
Permis B obligatoire, véhicule personnel souhaité
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