Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique.
Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Marcy l'étoile (69) un(e) Responsable Projets H/F. Poste à pourvoir dès que possible.
ACTIVITES PRINCIPALES
Dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement du site, les responsable Amélioration Continue niveau 1 analyse en continu la performance des PCU et soutient les actions de performance & amélioration continue :
Construit les initiatives clés de performance des PCU (durée inférieure à 1 an) avec le responsable de l'APU
Recueille et analyse les données de performance terrain ou via les systèmes (écarts aux standards, amélioration )
Réalise le chiffrage et confirme la capture des gains
Réalise le suivi des actions de performance identifiées et l'atteinte des objectifs
Contribue à la réalisation des actions identifiées
Accompagne les PCU pour décider, prioriser et traiter les points bloquants escaladés
Escalade vers le responsable amélioration continue niveau 2 du bâtiment les opportunités d'amélioration qui ne sont pas à la main des PCU
Définit et est garant des standards SMS au sein des PCU
A un rôle de réfèrent sur les attendus du SMS auprès de l'ensemble des membres du bâtiment
Prépare et anime les réunions d'amélioration continue des PCU
Définit, rédige, maintien et améliore les standards de travail de la PCU en partenariat avec les acteurs de la PCU
Au travers d'une présence terrain forte, réalise des Gemba réguliers pour coacher les équipes sur le SMS et réaliser des process confirmation
Contribue au réseau avec la communauté de responsables amélioration continue niveau 1 et 2 pour aligner les pratiques et faire progresser les standards SMS
Garant de la définition des cibles de performance des nouveaux processus ou équipements post-projet
Contribue à la définition de la trajectoire du bâtiment avec le Responsable APU et le responsable Amélioration continue niveau 2, en accord avec les besoins essentiels du site
Anime des chantiers d'amélioration continue pour l'APU
Experience: 2 An(s)
Compétences: Classer des documents,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils bureautiques,Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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