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Consultant en recrutement (f/h) - cdi

Toulouse
CDI
Collective.work
Consultant en recrutement
Publiée le 26 mai
Description de l'offre

Description du poste

À propos d'Orviden

Orviden est une société sœur de Takima (ESN experte en développement web), spécialisée dans la mise en relation de profils freelances avec des clients. Fondée à Toulouse, Orviden développe une expertise reconnue dans les secteurs de l'aérospatiale et de l'aéronautique, tout en proposant des missions IT à forte valeur ajoutée.

En tant que structure en plein essor, Orviden offre un environnement stimulant où chaque collaborateur contribue activement à l'amélioration des process et à la construction d'une offre de recrutement différenciante. C'est dans ce contexte de croissance que nous sommes à la recherche d'un(e) Consultant(e) en recrutement en CDI pour rejoindre l'aventure.

Vos missions :

* Sourcing et chasse de profils freelances qualifiés dans les secteurs cibles.

* Sourcing sur mission : identification et sélection de profils freelances en réponse aux besoins remontés par les commerciaux.

* Préqualification téléphonique des candidats et évaluation de leur adéquation aux missions.

* Participation aux échanges clients aux côtés du commercial pour analyser les besoins et construire une réponse adaptée.

* Suivi des freelances en missions : maintien du lien, anticipation des fins de mission et fidélisation.

* Animation et développement de la communauté de candidats freelances.

* Remontée de leads marché et contribution à la veille sectorielle.

* Force de proposition dans l'optimisation des process internes.

Ce que nous offrons

* Rémunération : Fixe (32k-38k) + variable, selon profil

* Télétravail : Télétravail possible

* Environnement de travail : Nous privilégions un cadre de travail flexible, ce qui compte, c'est la qualité de votre travail et votre contribution au développement d'Orviden.


Profil recherché

Profil recherché

Formation

* Bac +5 requis : école de commerce, école spécialisée RH, ou équivalent universitaire.

Expérience & compétences

* Une première expérience significative en recrutement est indispensable.

* Bonne connaissance du secteur IT (métiers, technologies, profils).

* Une appétence ou connaissance du monde de l'ingénierie (spatial, aéronautique, automobile…) est un vrai plus.

* Localisation à Toulouse idéalement.

Qualités personnelles

* Motivation, autonomie et envie de s'investir dans une structure en développement.

* Fort esprit d'initiative et capacité à être force de proposition.

* Excellent relationnel, sens de l'écoute et aisance dans les échanges téléphoniques.

* Curiosité pour les secteurs techniques (aérospatiale, aéronautique, défense).

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