Cdd - chargé(e) de recrutement h/f

Mission

Pour répondre aux ambitions de lASNR en matière de politique RH dans un contexte de relance de la filière nucléaire et dévolution de lorganisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection, le Chargé(e) de recrutement aura pour
missions :


- Gérer le processus de recrutement de profils variés (chercheurs, ingénieurs, fonctions supports, profils techniques) pour tout type de contrat (CDI, CDD, postdocs, alternance) ;


- Développer une stratégie de sourcing pertinente en fonction des profils recherchés (annonces, jobboards, réseaux sociaux, forums écoles), notamment pour les métiers en tension ;


- Conduire les entretiens dévaluation ;


- Suivre les candidatures de façon proactive tout au long du processus de recrutement, tant auprès des candidats que des clients internes ;


- Être force de proposition et de conseils auprès des opérationnels ;


- Suivre administrativement les embauches : calcul de la rémunération avec le service RH concerné, constitution du dossier dembauche du candidat retenu, transmission des dossiers dembauche pour établissement du contrat de travail ;


- Suivre le processus de recrutement jusquà lintégration ;


- Réaliser le reporting de lactivité.

Profil recherché


Vous êtes issu(e) d'une formation Bac + 5 en ressources humaines.

Vous justifiez dune première expérience réussie dans le domaine du recrutement acquise en entreprise ou en cabinet de recrutement.

Votre connaissance des tests psychométriques et en particulier le PAPI est un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute.

Vous savez vous adapter facilement à un nouvel environnement et apprécier le fait de travailler avec différents interlocuteurs.

Télétravail

Régulier

Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à lASNR.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein dun environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine