HANDYJOB, entreprise adaptée d'environ 150 salariés, recherche pour son site de Bourseul plusieurs agents (es) de conditionnement et de manutention, à temps plein en CDD à compter du 03/06/2024 et jusqu'au 28/09/2024 ( 6postes à pourvoir)
Aujourd'hui implantés dans 3 départements, nous permettons, depuis 13 ans, à des collaborateurs en situation de handicap de s'intégrer professionnellement grâce à nos différentes activités.
Direction, managers, conseillères en insertion professionnelle et sociale et collaborateurs, travaillons main dans la main pour donner ou redonner un nouvel élan à la vie de personnes fragiles.
Nos clients, adhérant à nos valeurs et nos missions, nous font confiance depuis notre création témoignant ainsi de l'efficacité et de la qualité de nos prestations.
Mission:
- Conditionner et ranger des box dans des boîtes en carton
- Plier les boîtes
- Approvisionner les lignes de production
- Garantir la propreté et la qualité du travail
Profil :
Vous êtes motivé(e) et dynamique.
Vous vous adaptez rapidement et aimez travailler en équipe.
Si vous êtes sérieux, assidu et impliqué dans votre travail, rejoignez-nous ! Nous proposons plusieurs CDD à partir du 03/06/2024.
Merci de nous préciser si vous êtes titulaire d'une reconnaissance de travailleur handicapé par la MDPH, car nous privilégions les candidats en situation de handicap pour ces CDD.
Les horaires sont les suivants : 8h30 à 16h15 (une pause déjeuner en milieu de journée)
Une salle de pause est à votre disposition pour vos repas.
Type d'emploi : Temps plein 35h, CDD
Durée du contrat : 4 mois
Experience: Débutant accepté
Compétences: Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités de conditionnement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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