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Chargé de maintenance et d'exploitation des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation

Paris
CNAM
Maintenance
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Le poste est rattaché au service maintenance et exploitation du pôle valorisation du patrimoine immobilier qui assure la maintenance et l’entretien des bâtiments, les travaux de réhabilitation, de réaménagement et de mise aux normes. Sous la responsabilité du chef de service, l’agent sera en charge de la gestion et de l’optimisation des installations de chauffage, de ventilation, de climatisation et d’extractions spécifiques de laboratoires et de plomberie. Il sera responsable de leur modernisation et des opérations « GER » (gros entretien et renouvellement). Il coordonnera les interventions des équipes de maintenance des bâtiments et assurera les missions relatives à la gestion des flux et à l'optimisation des consommations égotiques au travers de la GTB. Activités principales 1. Piloter l’activité de maintenance CVC : · Développer et proposer la politique de maintenance et d'exploitation · Décliner les actions pluriannuelles pour garantir la pérennité et l’efficacité des installations ; Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels. 2. Optimisation des installations : · Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort ; · Assurer la modernisation des équipements pour garantir leur performance et leur conformité aux normes ; · Piloter la réalisation des travaux de maintenance (organiser, étudier, planifier, contrôler et réceptionner) ; · Définir les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs ; · Piloter la réalisation des diagnostics et l'élaboration des préconisations techniques · Assurer une veille technologique et réglementaire et en assurer la diffusion. 3. Gestion budgétaire et reportings : · Renseigner et piloter les indicateurs et les bases de données de gestion de l’activité ; · Assurer et suivre la traçabilité des interventions. 4.Gestion des équipes et des prestataires : · Manager et coordonner une équipe de 4 agents (2 chef d’équipe, 3 plombiers et 3 agents de maintenance) et les prestataires ; · Organiser, planifier et superviser les travaux de maintenance pour assurer leur bonne exécution ; · Garantir la qualité des prestations réalisées ; · Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Périmètre d’intervention : · La mission s’exerce principalement sur les implantations parisiennes et de Saint-Denis soit 5 bâtiments totalisant 110 000 m². · Les sites de provinces implantés à Saint-Cyr-l’Ecole, Cherbourg, Le Mans et Angoulême ne nécessitent que des déplacements très ponctuels. Relations hiérarchiques et fonctionnelles · Relations hiérarchiques : Chef du service maintenance (N1), Chef de l’équipe plomberie (N-1), Chef de l’équipe maintenance (N-1) Profil recherché • Niveau d'études min souhaité : Bac 3 • Domaine / Spécialisation : génie climatique • Niveau d'expérience minimum requise : 2 ans Connaissances • Techniques d’installation et de maintenance des équipements (connaissance approfondie) • Techniques d’optimisation de la conduite des installations (connaissance approfondie) • Techniques de négociation (connaissance approfondie) • Normes et procédures de sécurité (connaissance approfondie) Savoir-faire • Piloter un projet (maîtrise) • Établir un diagnostic (expertise) • Gérer les situations urgentes (maîtrise) • Gérer un budget (maîtrise) • Passer un marché et suivre son exécution (expertise) Savoir-être • Sens de l’organisation • Sens de l’initiative • Sens critique Outils • GTC GTB • GMAO Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Localisation Localisation : 292 rue Saint Martin 75003 Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

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