Acheteur matériels / equipements (h/f)

Mission

Spie Batignolles, est un groupe indépendant, acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Expert dans six domaines : la construction, les infrastructures, l’énergie, l’immobilier, l’aménagement paysager, et les travaux maritimes et fluviaux.

Avec plus de 9 000 collaborateurs engagés et solidaires, Spie Batignolles est un groupe dynamique, en pleine évolution, porté par un projet ambitieux. Son développement s’étend en France et à l’international.

Spie batignolles fondations, entité du Groupe Spie batignolles (9 065 collaborateurs – 2,7 milliards d’euros de chiffre d’affaires) est un des leaders des Fondations Spéciales en France et en Europe (160 millions d’euros de chiffre d’affaires).

Situé à Bernes-sur-Oise (95), notre dépôt matériel assure le stockage et la gestion de l’ensemble des équipements techniques. Nos équipes matérielles sont à l’écoute de 50 chantiers sur lesquels évoluent plus de 200 engins au quotidien.

Rattaché(e) au Responsable Achat de Spie batignolles Fondations :

1. Analyser et comprendre les besoins spécifiques en matériels/équipements en lien avec le Responsable du Service Matériel et le Bureau d’Études (fournitures industrielles, câbles, accessoires de levage, etc.).
2. Rédiger le cahier des charges.
3. Piloter les consultations fournisseurs : assurer le sourcing d’un panel de fournisseurs pour le Service Matériel, lancer les appels d’offres, analyser les propositions et négocier les prix, les délais et les services associés.
4. Gérer les contrats d’achats matériels et de maintenance (machines de forage, équipements, etc.) afin de garantir le respect des termes contractuels et résoudre les éventuels litiges.
5. Développer et suivre le panel fournisseurs, en assurant une veille sur les innovations et les meilleures pratiques du marché.
6. Optimiser les coûts et délais, tout en garantissant la qualité et la conformité des équipements. Rédiger les fiches de résultats des consultations. Création et mise à jour d’un tableau de référencement des prix négociés.

À moyen et long terme

7. Participer aux consultations et aux appels d’offres des matériaux (matériaux incorporés, etc.) : superviser et gérer l’ensemble du processus d’achat, de la sélection des fournisseurs à la négociation des contrats.

Des déplacements fréquents et réguliers sont à prévoir entre Nanterre / Bernes-sur-Oise.

La description des missions qui vous seront confiées ci-dessus n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction des besoins du service et de l’activité de la société

Profil

8. Issu(e) d’une formation en achats (minimum niveau licence), complétée par une expérience d’au moins 7 ans dans une fonction similaire en achats d’équipements/matériels.
9. Vous avez de réelles connaissances dans les travaux d’infrastructure en génie civil. Une connaissance des achats en fondations spéciales serait un véritable atout.
10. Vous maîtrisez les techniques d’achat et de négociation, ainsi que les outils informatiques, notamment Excel.
11. Doté(e) d’excellentes capacités de communication, vous possédez des qualités d’analyse et faites preuve d’esprit de synthèse, de rigueur et de disponibilité.
12. Vous maîtrisez l’anglais et appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens du service.

Vous souhaitez contribuer au développement d’une activité tout en acquérant des compétences dans l’achat de matériels et équipements pour les fondations spéciales ?

Rejoignez une équipe dynamique et innovante ! Nous cherchons un acheteur(se) passionné(e) pour faire la différence

Notre ambition

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !