Au sein du pôle RH de l’Infrapôle, vous interviendrez dans les missions suivantes :
* Détermine avec l’ensemble de la ligne hiérarchique les sujets et réalise les différents supports de communication : − Journal d’établissement − Flashs infos (RH, Sécurité…) − Intranet − Veille sur l’affichage obligatoire et les espaces de communication − Organigramme de l’établissement
* Participe à la communication interne de l’Infrapôle, la communication événementielle et occasionnellement la communication externe
* Diffuse les informations montantes et descendantes : − Adaptation des communications nationales à l'Etablissement (compréhension, cohérence), − Circulation des informations (délais, destinataires...), − Non déformation des messages
* Préconise des solutions lorsqu'il constate l'existence de problème de communication
* Assure la communication sur l’innovation et fait remonter les idées à valoriser au niveau national
* Organise et pilote des événements liés aux sujets QVCT (Qualité de vie et des conditions de travail).
PROFIL RECHERCHÉ
* Admis(e) en Bachelor Création Numérique
* Autonome, flexible, réactif et disponible
* Bonne expression orale et rédactionnelle
* Capacités d’adaptation, organisationnelles et relationnelles
* Bonne maîtrise des outils informatiques
* Type de contrat : en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
* Durée : 12 mois, temps plein
* Lieu de travail : Région de Nantes
* Rémunération : Sur la base des dispositions légales
#J-18808-Ljbffr
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