Vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez jouer un rôle clé dans le tissu professionnel de votre région ? Rejoignez Transicia en tant que Consultant Indépendant et devenez un acteur majeur de l'emploi !
En tant que spécialiste de l'intérim, vous contribuerez activement au développement des entreprises et à l'accompagnement des chercheurs d'emploi. Nous recherchons des professionnels engagés, avec une solide expérience en recrutement (intérim, CDD/CDI), une forte orientation commerciale et d'excellentes compétences en communication.
Votre rôle sera dynamique et stimulant :
1. Démarchage Proactif : Identifier les besoins des entreprises, proposer des solutions sur mesure et optimiser vos marges.
2. Chasse de Talents : Diffuser des annonces, gérer votre vivier de candidats et accompagner tout au long du processus de recrutement.
3. Autonomie et Soutien : Bénéficier d'une liberté opérationnelle tout en étant soutenu par notre équipe expérimentée, et développer votre portefeuille régional pour un impact local significatif.
4. Autonomie et Flexibilité : Diriger votre activité selon vos termes, avec accès à des ressources telles que jobboards, ATS et cvthèques.
5. Potentiel Financier Illimité : Profiter d'une structure de commissions attrayante en tant qu’agent commercial.
6. Impact Positif : Développer un portefeuille prospère tout en enrichissant votre communauté.
Notre engagement :
* Expansion Régionale : Nous étendons notre présence en Nouvelle Aquitaine, notamment en Gironde, Charente, Charente-Maritime, Dordogne, Landes, Lot-et-Garonne.
* Éthique et Succès Professionnel : Nous soutenons une carrière alliant éthique professionnelle et réussite.
Votre profil
Idéalement, voici ce que nous attendons :
* Expérience préalable en recrutement en intérim, CDD ou CDI, en tant qu'utilisateur ou prestataire.
* Forte appétence pour le travail de terrain.
* Orientation commerciale avérée, capacité à développer des affaires et conclure des transactions.
* Excellentes compétences en communication et relation client.
* Esprit combatif et détermination à réussir dans un environnement compétitif.
* Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps et son business.
Le processus de recrutement
Étapes d’intégration :
1. Consultez notre site pour vérifier que notre univers vous correspond.
2. Contactez Arnaud, notre Responsable Réseau, pour un premier échange sur votre projet et nos ambitions.
3. Rencontrez Patrick Rioux, notre dirigeant, pour mieux cerner notre projet et notre offre.
4. Venez visiter nos locaux et rencontrer notre équipe lors d’une demi-journée d’échanges sur le marché, les métiers de l’intérim et du recrutement chez Transicia.
Pour rejoindre cette aventure, postulez dès maintenant en précisant votre bassin d’emploi de prédilection. Rejoignez la famille Transicia et participez à notre succès commun !
Les avantages de postuler avec Transicia
* Réponse à votre candidature assurée.
* Entretiens centrés sur votre projet et vos attentes.
* Debriefing et suivi de vos tests, même en cas d’échec.
Votre engagement avec Transicia
* Loyauté, transparence et disponibilité dans vos missions.
* Échanges réguliers avec votre contact Transicia.
* Respect du secret professionnel et de la déontologie.
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