Assistant (h/f)

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant (H/F) Engagements et réception des dépenses ? Outil utilisé : ebuy + Candex + Coupa\n? Elaboration et suivi des contrats Expert (saisie + Suivi) ? Outil utilisé : One CRM + Adobe + Ebuy\n? Gestion des demandes de séminaire - outil utilisé : Plateforme HRS + ebuy\n? Gestion des créations fournisseurs - outil utilisé : One Support\n? Commande de matériel + expédition (vidéo projecteur, imprimante etc?) ? Outil utilisé : ebuy\n? Autres demandes adm : commandes plateaux repas etc?\n?\nMarge d'autonomie :\nL'assistant(e) travaillera en direct avec le Launch Lead, en charge de toutes les activités Marketing, des 2 Directrices des Opérations, en charge des équipes sur le terrain ainsi que du Patient Expérience Lead et du Population Health Lead.\n- Logiciels/outils : Maîtrise des outils de bureautique, notamment WORD, EXCEL, POWER POINT est requise - La connaissance des outils suivants serait un plus mais pas rédhibitoire : ebuy + Candex + Coupa + One CRM\n\n- Langues : Anglais professionnel serait un plus mais pas rédhibitoire\n\nAptitudes professionnelles :\nSens de l'organisation\nCapacité à gérer les priorités et les délais\nRigueur et pragmatisme\nSens du travail en équipe et esprit collaboratif Formation: BTS secrétariat, Bac + 2 /+ 3, un profil assistant juridique peut également être intéressant\n\n- Expérience : 5 ans minimum. Expérience dans le suivi de dossiers juridiques et gestion de délais ou une expérience sur un poste d'Assistant (e) Marques en entreprise ou en cabinet souhaitée\n? Domaine d'activité : Une expérience en industrie est recommandée mais ouvert à tous les domaines d'activité.?\n - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité\n - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil\n - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé\n - CET à 8 %\n - CSE, CSEC\n - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)\n - Tickets restaurants\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap